考人力资源证需要什么条件
考人力资源证需要什么条件
企业规模是指按有关标准和规定划分的企业规模。企业规模一般分为特大型、大型、中型、小型、微型。...
报考人力资源管理师有学历、专业、工作年限的要求,具体要求如下。
人力资源管理师分为三个等级,助理人力资源管理师(初级),人力资源管理师(中级)和高级人力资源管理师(高级)。各个阶段的考试条件如下。...
人社部通知,人力资源管理师证书分为以下三个级别:助理人力资源管理师(初级),人力资源管理师(中级)和高级人力资源管理师(高级),不同级别也有不同的报考资格。...
人力资源管理师报名时间一般在每年3月、9月进行报名。按照惯例,人力资源管理师考试时间为每年5月、11月第三周末(一般周日)考试。...
一级人力资源管理师报考条件是取得相应的二级证书,从事相关工作满3年,完成规定的培训并取得结业证;博士学历从事相关工作满3年,经正规培训取得结业证;硕士学历从事相关工作满6年,经正规培训取得结业证;本科...
人力资源管理师报考分个人网报,个人报名点现场报名或机构代报,具体报名流程以当地鉴定中心发布报考文件为准。...
考人力资源管理师主要分为报名、条件审核、缴费、参加考试、发放证书。人力资源管理师在考试方面,需要按照严格的步骤,具体的考试时间要以当地的要求为准。考人力资源管理师要参加全国统一考试,成绩合格者颁发国家...
自己报考人力资源管理师需要考生在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名,由各省职业技能鉴定中心审核报名条件,审核通过后,缴纳考试费用,缴费完成后领取准考证参加考试。...
人力资源管理师职业技能等级考试由第三方评价机构组织,所获技能等级证书与国家职业资格证书享受同等待遇,纳入国家人才统计范围,全国通用,职称评定,积分落实,补贴申请。