人社部：健康管理师将退出水平评价类技能人员职业资格目录

【导读】为贯彻落实2019年12月30日国务院常务会议精神，人社部拟分批将水平评价类技能人员职业资格退出目录，此次分两批一共取消80项，共185种职业资格证书。其中：人力资源社会保障部门和有关部门组织实施的14项职业资格(涉及29个职业)拟于9月30日前第一批退出;其他部门(单位)组织实施的66项职业资格(涉及156个职业)拟于12月31日前第二批退出;根据公示的信息，《健康管理师》拟于2020年12月31日前第二批退出。

根据国务院的工作部署安排，到今年年底，其他水平评价类技能人员职业资格全部退出国家职业资格目录，不再由政府或其授权的单位认定发证。2013年以来国务院分7批审议通过取消的国务院部门职业资格许可和认定事项共434项，其中专业技术人员职业资格154项、技能人员职业资格280项，已先后以国发〔2014〕27号、国发〔2014〕50号、国发〔2015〕11号、国发〔2015〕41号、国发〔2016〕5号、国发〔2016〕35号、国发〔2016〕68号等文件公布。

国务院同时规定今后推行职业技能等级制度，制定发布国家职业标准或评价规范，由相关社会组织或用人单位按标准依规范开展职业技能等级评价、颁发证书。所以今后由相关社会组织开展职业技能等级评价、颁发证书将越来越普遍。

按照党中央、国务院部署，深化“放管服”改革，将技能人员水平评价由政府认定改为实行社会化等级认定，接受市场和社会认可与检验。这是推动政府职能转变、形成以市场为导向的技能人才培养使用机制的一场革命，有利于破除对技能人才成长和弘扬工匠精神的制约，促进产业升级和高质量发展。

作为国家一级协会、2个仅有的中字头会计学会—中国商业会计学会积极贯彻落实2019年12月30日国务院常务会议精神，按标准依规范开展职业技能等级评价、颁发证书，例如《数字化管理会计师(初级)专业技能认证项目—管理会计信息师》和《数字化管理会计师(中级)专业技能认证项目—管理会计分析师》等，这2个证书自2019年3月发布以来，受到市场和社会的广泛认可，经受住了考验。

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