幼儿园教师考核细则表
幼儿园教师考核细则表:首先是师德考核:比如协调配合、言行表率、园内规定;其次是教育教学考核,比如教研及会议活动、随堂活动;还有就是保教工作考核:比如常规工作、午餐、卫生行为习惯、运动;最后是安全工作和家长工作的考核。
幼儿园教师师德方面的考核,主要考察的点包括:教师是否自觉维护自身形象和幼儿园声誉,能否主动关心幼儿园工作,有没有积极完成交代的任务,和同事间的相处是否友爱、互助,举止是否文明,上班期间是否做了和工作无关的事,对待幼儿是否和蔼可亲,有无变相体罚和辱骂幼儿等。
教学方面的考核,主要考察的点包括:班级计划、个人计划、德育计划等是否按学期及时提交,是否严格执行课程表上课,环境布置是否做到了趣味化,教学准备是否充分,每天有没有做好幼儿有序离园活动等。
保教工作的考核,主要考察的点包括:能否照顾好每位幼儿,幼儿入睡前是否检查了幼儿口袋杂物,有没有按计划组织孩子们的餐后活动,幼儿的口杯毛巾有没有做好每日的消毒工作等。
最后就是幼儿的安全工作和家长工作有没有做到位,不论如何,孩子们的安全是第一位的,安全工作也是所有其他考核开展的前提。此外,幼儿园教师应当保持和家长的及时沟通。
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