中级经济师人力资源好考吗？2023年考什么内容？

【导语】2023年中级经济师人力资源还是比较好考的，考试内容主要是文字性内容，计算题较少，需记忆类考点较多，适合从事人力资源或者是有意向从事人力资源管理的考生。

中级经济师人力资源好考吗

2023经济师人力资源专业总体难度不高。主要是文字性内容，计算题少，记忆题多。贴近实践，易于理解，易于上手。2023经济师学习后对人力资源工作非常实用和有帮助。考试思路灵活，尤其是案例分析题，会把知识点放在具体的场景中，有一定的难度。

2023年中级经济师人力资源考试内容

中级经济师人力资源考试内容主要包括人力资源规划、组织激励、人员甄选、领导行为、薪酬管理、培训与开发、组织设计与组织文化、劳动关系、劳动争议调解仲裁、战略人力资源管理、绩效管理、劳动力市场、社会保险、工资与就业、社会保险法律、人力资本投资理论、劳动合同管理与特殊用工、法律责任与行政执法等。

2023年经济师人力资源考试题型

2023年中级经济师考查题型均为客观选择题，包括多选题、单选题及案例选择题，《人力资源管理》科目共有100道题，单选题60道，每题1分，多选题20道，每题2分，案例分析题20道小题，每题2分。

2023年中级经济师哪科比较简单

中级经济师比较简单的专业科目有人力、工商，这两个科目每年报考的人数也是比较多的，对于零基础的考生也是比较友好的

1、工商管理：章节少、难度低、通过率高。适合从事企业管理、生产管理、物流管理等管理类人群。

2、人力资源管理：计算题少、考核内容浅、相较于工商管理更为专业。适合工商管理专业、人力资源专业以及从事人力资源相关职业的人群。