员工年假的问题

2019-04-05 23:08 1566浏览 8回答

  公司一位员工,在公司工作了11年

  然后离职了4个月

  在第五个月又回到了原公司上班,且回来的时间是当年的3月10日

  请问回来的这一年,他有年假吗?是7天吗?

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m8063_168
1楼 · 2019-04-05 23:43.采纳回答

  邦家对于于职工年假的规则上是乏计处事满一年,没有是在你公司处事满一年。以是在法令层面上道职工再进职便该当享用年假,3月份归来折算一停便不妨。

  然而大局部公司皆没有依照法令办,皆以本人公司处事年限为准,以是你最佳查一停你公司的轨制瞅瞅是何如规则的,即使不亮确规则不妨问问引导,如许干也是出于对于你本人的养护。

lineage0333
2楼-- · 2019-04-05 23:40

  离任没有满半年归来,工龄没有断,但进职日期仍旧依照新的,假期也该当按新进职日期启初算起。社保满15年有10天的年假。

  • 曹骏

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