事业单位最低服务期内考公单位允许吗

最佳答案：允许考，但是最低服务期内一般不会放人

允许考，但是最低服务期内一般不会放人。一般分三种情况：一是所在单位不出具同意报考证明；二是政审环节单位领导、组织人事部门拒绝参加政审考察座谈；三是拒绝本人档案调出。考公上岸，如果强行离职，分为服务期限未满年限辞职一律按辞退处理；或者缴纳违约金，单位出具同意报考证明并由组织人事部门出具人事关系谅解说明书。

为何事业单位会设置最低服务年限

基层干部队伍长期不稳定，涉及到乡镇街道、区县党委政府工作部门的工作，常常是这一波人刚熟悉，就被调到强势部门或者上一级党委政府，造成工作连续性差、基层人才流失严重、干部队伍不稳定等一系列恶果，各个地区机关事业单位，甚至于国企、集体企业都意识到了这个问题，广泛设置服务年限，初衷就是通过人事关系的强制性稳定，将年轻干部留在基层。

事业单位最低服务期内考公单位同意吗

在你未满服务年限考出该单位时，就算你被所报考单位录用公示了，但你的档案还是放在你现有单位的组织人事部门，或者由该地区档案部门代为保管，在你决定离开的时候，要么不同意放档案，要么将违约资料塞入你的档案袋里，肯定是有一定影响的。

什么事业单位不设置最低服务期

非边远贫困地级市、区县党委政府部门一般不再设置最低服务年限，乡镇街道还是可以设置，招录进来时设置了服务年限的，仍然要过了服务年限才能进行人事交流或者辞职、调动。