各位大大好,想请教各位大大关于员工在司工作满一年的带薪年假问题。例:职工2019年7月13日入职,到2019年7月12日时已经在公司工作满一年了。那么这位员职工的年假应该是怎么算呢?在2019年7月13日至15月30日这段期间能否休年假呢?第一种,职工连续工作...

各位大大好,想请教各位大大关于员工在司工作满一年的带薪年假问题。例:职工2019年7月13日入职,到2019年7月12日时已经在公司工作满一年了。那么这位员职工的年假应该是怎么算呢?在2019年7月13日至15月30日这段期间能否休年假呢?第一种,职工连续工作...
2019年1月起深圳市企业应为员工足额缴纳社保吗(实际工资总额)?政府会强制吗?企业如何合理节约支出成本?
上班半个月的试用期员工未提前通知,临时离职,要他来办手续,交接工作也拒绝,还要发工资吗?
从上一家公司辞职,社保就停缴了,断了几个月,然后入职了新公司,直接入保了没有补缴。现在还能补吗?不补的话对退休养老金有什么影响?
请问有哪位知道:生育津贴社保中心补贴下来了,那公司是否要把个人承担的社保部分扣除?