员工入职未满七天,能算新入职员工吗?计算离职率要算进去吗

2019-05-18 22:56 2709浏览 6回答

  员工入职未满七天,能算新入职员工吗?计算离职率要算进去吗

转载请联系作者获得授权,并标注“文章作者”。

后发表回答
proton123
1楼 · 2019-05-18 23:36.采纳回答

  为什么没有算

qichegongy
2楼-- · 2019-05-19 00:02

  后进职工记载,离任记载

  这种离任率不妨算在试用期离任率

jhsong1985n
3楼-- · 2019-05-18 23:56

  为什么没有算

sdfs
4楼-- · 2019-05-18 23:53

  处事成天便是企业职工啊,你不妨计划试用期离任率

pc3330
5楼-- · 2019-05-18 23:52

  职工进职当天便算啦!

loveye327
6楼-- · 2019-05-18 23:37

  为什么没有能算?

  • 张颖

    19:00-21:00 19:00-21:00

    Shadow的AI提效秘籍,用GPT4o让小白15分钟搞定3小时设计

    AI启航

  • 沈彬荣

    20:00-22:00 20:00-22:00 04月08日 20:00-22:00

    业务数据x财务思维 职场必备的赚钱逻辑

    数据分析师

  • 可乐老师

    20:00-22:00 20:00-22:00 04月15日 20:00-22:00

    财务+Excel 打通思维任督二脉

    数据分析师

环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载
环球网校快问 · 最新文章 · 最新问题
Copy 2018 https://wenda.hqwx.com/ All Rright Reserved. 京ICP备16038139号-3 / Smrz 京ICP备16038139号-3/ 举报电话:400-678-3456 /