会计证现在取消了，还有必要学吗？

　　会计证取消后，这5张会计证书可以保证你不被淘汰！

　　国内财会证书

　　初级会计职称

　　财会行业新的门槛证书

　　会计从业取消后，会计行业可能将不设就业限制，但是作为企业主来说，他们仍旧会通过一定的证书来对候选人进行筛选，那么初级职称将是最好的选择。

　　初级会计职称大概率将会取代会计从业，成为新的门槛证书。

　　注册会计师

　　财会行业含金量最高、也是最稳定的证书

　　从14年开始，官方不断取消各种资格认证，仅仅只是一纸通知，保代、注册税务师等曾经无比辉煌的证书，瞬间失去了市场的认可。所以，考生在选择证书的时候，除了考核含金量之外，对于稳定性也尤为关注。

　　而在财会行业，无论是含金量还是稳定性，注册会计师都是绝对的NO.1.

　　国际财会证书

　　ACCA英国特许公认会计师

　　俗称“国际注册会计师”，被认为是国际财会界的通行证。

　　CMA美国注册管理会计师

　　国际财会界的MBA，广**英财会人欢迎

　　USCPA美国注册会计师

　　具备全球签字权，全球使用范围最广的财会证书。

　　　会计证从暂停到取消，经历了几乎半年的时间，近来终于得到了相关财政局的明确答复，会计证取消已经成为定局，将在2019年《会计法》修订之后取消，会计证取消后原有的证书依然有效，可以做为能力水平的证明，会计行业就业不设门槛。面对这样的情况我们该怎么办呢?

　　　　会计从业考试取消后行业变化

　　　　山东、安徽财政局明确表示会计证将会取消，会计从业取消后初级会计职称报名条件放宽，只要是具有高中以上学历即可报名参加初级会计考试。会计行业就业不设门槛。这一系列的改变使得会计人需要重新调整方向，扬帆起航。会计证的取消只是改革的第一步，2017年对于会计行业来说是不平凡的一年，先是会计从业考试的暂停，又是会计证的建议取消，德勤机器人的上线，马云无人超市的运营，共享经济的推广，说明未来无论是财会行业还是其他行业，都将会朝着智能化方向发展，共享经济将不断地深入到人们的生活中。这都足以说明会计行业虽然说不设门槛，但实则是门槛更高了。取消了证书的限制，但是需要更多综合素养高的会计人。

　　　　会计行业的潜在门槛

　　　　会计证取消后，想要进入会计行业总要有一个能够证明自己的凭证，因为想要成名一名会计人那么就需要过硬的专业素养、熟练的实务处理能力。当然注册会计师人人都认可，但是那不是一朝一夕就可以攻下的。和会计从业考试衔接性最大的就是初级会计职称。从知识上来看初级会计考试内容是基于会计从业知识点之上进行设置的;从等级上来看从业取消之后紧接着就是初级。所以初级会计职称即将成为会计行业潜在的门槛。

　　　　考取初级会计考试的意义

　　　　初级会计职称难度适中，证书含金量高。会计从业考试取消后初级会计考试报名条件放宽将会吸引更多的考生前来参加，初级会计师将会大量兴起，到时你还想拿你的从业证书去与其竞争吗?考取初级后获得将的是一个职称类的证书，能够取得初级会计师的名誉称号。工作中能够从事助理会计师的工作，当然薪资水平也是在从业者之上。初级会计职称不能成为会计人的终极目标，但是却是一个完美的跳板。初级会计考试分为两科分别为初级会计实务和经济法基础。考试科目少难度小，只要是科学备考一次性通过考试不成问题。

　　　　想要在会计行业取得一席之地，首先业务水平应该过硬，然而支撑业务的就是专业。想要提升专业最好的途径就是考证，对于会计人来说多一个证书就多一份机会，证书是升职加薪的基本资格。专业水平过硬之后才能谈工作的方向，从出纳-会计-会计主管/财务总监。不断地提升增加自己的人生价值。加油！

　　想做会计，会计证只是一个入门级的证书。即使在没取消的年代，拿一个会计证去应聘也是底气不足的。所以，想做会计，就好好学！有没有证，不重要！另外提醒大家，财税政策变化太快，现在做会计不能混了，老会计越老越值钱基本上不成立了

　　很多新人刚进入会计行业，都将考证放在自己职业规划的第一位。为什么刚入行的会计新人，都视“证”如命呢？

　　会计新人为什么要考证？

　　大家应该都听过一句话：会计人不是在考证，就是在考证的路上。加上会计行业的知识、政策的更新速度快，不保持学习的状态，很可能被末位淘汰。

　　从工作能力，会计新人基本上没有经验，手中虽然有一本入门证书，但实际工作经验为0，对会计行业的认识仅存于表面，刚刚到工作岗位上也是做一些不需要什么技术含量的工作。从专业知识，大学教给你的是理论知识，讲真，你在大学里认真学到了多少？所以，会计新人在这个方面也是比较欠缺的。

　　从实操经验，会计新人大部分都是刚毕业的大学生，学校了学习的基本的都是理论知识，真正到工作上来实践，还欠缺一点火候，所以，考证主要是为了降低“会计经验欠缺”的存在感。

　　会计新人为什么视“证”如命？

　　原因只有一个：改变现在“能用钱解决的问题，我都解决不了”的现状，躺着赚钱多好啊！会计人不是在考证的路上，就是在备考的路上。要想升职加薪，除了积累会计经验以外，考证也非常重要的事情。咱们用事实说话！

　　会计新人一般都是从出纳做起，但是薪资真的很低，大概在2k—3k左右。

　　普通会计：3k—5k

　　出纳经验+初级会计职称证书/初级管理师会计证书

　　刚入职场的新人，对于会计行业的认知还比较浅显，多数会计新人都会从现金、开票这些简单的工作开始做起，这时的你会发现大学里学的理论知识和目前的工作内容有极大的差别。而且你也会发现老会计有经验，但是人家没有那个责任教你，你需要自己慢慢摸索，快速成长，考证是最快的。

　　总账会计：5k—7k

　　3~5年经验+中级职称证书/中级管理会计师证书

　　在会计行业积累了三到五年的经验后，对于自己未来的职业发展的方向有了更加清晰的认识，更加能体会到在这个大数据和知识爆炸时代，企业对会计的要求在不断提高，对会计证书的要求也是如此，这个时候的你意识到从一个普通的核算人向管理会计的角色转变，需要学管理，朝着更高的岗位努力。

　　财务主管：8k—10k

　　多年经验+高级会计职称/高级管理会计师证书/CPA

　　当你做了几年总账会计，想要再进一步发展，你需要开始学会有效地沟通，要学会如何为公司创造收益，要开始学决策学内控，相关的管理技能也要不断地提升，向全新的一个方向进军。

　　会计人为何要拼命考证？考证书，不仅能够更好地证明你的能力，还能更好地迎接加薪升职。会计人为何要拼命考证？原因只有一个：会计证书是每个会计人在职场的加分项。

　　希望大家清晰明确地做好人生规划，在会计江湖越走越远。初入会计这一行，给大家一些走心的建议：

　　1.让自己始终保持一颗初心！

　　我们其实很多人从踏进大学校园的那一刻起，到刚毕业走进社会的那会儿，都是有理想的。但是随着时间推移，大多数人因为甘于平庸，甘于安逸，而失去理想，大多都是因为环境所致。有时间就应该多学习，想办法提高自身的综合素质和综合能力，而不是让自己的状态一直下滑。如果刚好你去到的公司，所在的财务部门，都是一群已经混吃等退休的老会计的话，要提醒一下你哦，保持一颗初心，不要受他们影响了。

　　2.不要有投机的心理

　　与很多的岗位不一样，财务的工作性质要求我们需要不断丰富自己的知识储备，积累工作经验，一步一个脚印地往前走。考证就要看书、听课、做习题，想要升职，做到主管级别，就要会做账、会编报表，有文字功底，有强的语言表达能力。确实有些人一毕业就能当老板，现在也不少这样的牛人。但说到一毕业就当财务总监，几乎不可能嘛对不对。真正能在社会混下去的，当然只有真才实干的人，对不？所以，投机取巧真的要不得！

　　3.始终懂得向比自己优秀的人学习

　　“以人为镜，可以明得失”，始终将优秀的人作为自己的学习前进榜样，默默努力，就是每一个新人应该做的。当然，有一点非常非常重要的要提醒你们，千万不能越级。出纳向会计学，会计向主管学，主管可以跟经理、总监学习，当你不断地善于总结发现，进步会非常快的！

　　4.管好自己的手和嘴

　　一般来说，财务就是管资产、管钱的工作，除非不出事，要是出事，那都是大事情。所以，首先要有良好的工作情操和个人素质，我们在把控公司风险的时候当然也要把控好自己的个人风险。财务这份工作非常特殊，每个部门事无巨细，情况基本上都会一一呈现在你的面前，你需要做的是尽好自己的职业操守，没有领导会喜欢一个大嘴巴的人做财务工作，你要知道。

　　5.注意培养自己的综合素质

　　当还是小出纳、小会计的时候，这一点表现不会太明显。但到了一定的位置，综合素质的作用是越来越明显了。会计再会做账，但始终做的事情还是有局限的，也许，你还会写，写报告写分析，你还会讲，上传下达清晰沟通无障碍，你还会听，理解能力很重要。

　　财务管理要结合业务，经济形势、市场环境都要知道一点；财务监管管什么？审合同、控风险，法律知识也要具备；做管理工作就要会察言观色，职场上的规矩大伙都知道，人们只会站在自己的角度讲成绩、述困难，透过表面看实质，才能把管理工作做通、做顺。

　　各位会计新人，把该学的知识学会了，把该掌握的经验都观察学透彻了，再来抱怨你的工作吧。加油~

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