人力资源实训

劳动经济纠纷中补偿金和赔偿金的区别

2019-02-25 23:15 1268浏览 4回答

　　劳动经济纠纷中补偿金和赔偿金的区别

转载请联系作者获得授权，并标注“文章作者”。

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黄玉章
1楼 · 2019-02-25 23:57.采纳回答

　　常用的，补偿金，不法免职2 N。补偿金不+1的道法

　　常用的经济积累金，计划普遍废除，公约到期没有续签，……，N+1

　　材料里查查，或者者处事法里本人归结一停回忆会比拟深，

　　名在没有行便百度，须臾便能查出来的题目

　　便没有要滥用大师功夫在这边给你道了。

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赖鹏程
2楼-- · 2019-02-25 23:54

　　积累金是积累本质，补偿金是补偿本质，补偿金普遍皆是2倍规范。

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辛培建
3楼-- · 2019-02-25 23:51

　　拜见《处事法》《处事公约法》

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黄瑞红
4楼-- · 2019-02-25 23:44

　　经济积累金是单元提早废除处事公约付给处事者的赋闲积累

　　补偿金是单元不法废除处事公约给处事者形成丢失赋予的补偿

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