三级人力资源师

岗位胜任特征是什么?

2021-08-19 17:11 1988浏览 1回答

人力资源师要合理管理企业的职位分配，那么，岗位胜任特征是什么?

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1条回答

1楼 · 2021-08-19 17:11.采纳回答

①“胜任”表示的是对某项工作的卓越要求，而不是基本要求。

②胜任特征是潜在的，深层坎的特征，即“水面下的冰山”

③胜任特征必须是可以衡量和比较的，即把任何一个胜任特征指标拿出来放在人群中进行评价，发现在不同个体身上会有不同的结论。

④胜任特征所指的可以是单个特征指标，也可以是一组特征指标。

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