人力资源师选择题太难如何猜答案?

2021-05-14 15:56 1459浏览 1回答

有时候参加考试难免碰到一些太难的题目,这时候考生可以进行猜答案,不要空白。那么,人力资源师选择题太难如何猜答案?


转载请联系作者获得授权,并标注“文章作者”。

后发表回答
双子座
1楼 · 2021-05-14 15:56.采纳回答

1、选择题包括单项选择题、多项选择题,选择题是标准化考试中最基本的题型,数量最多,应重点复习。选择题主要考查考生的掌握和理解能力,考查考生对一些基本要领、基本观点的掌握程度。

2、单选题的命题视角包括基本概念、基本观点和相近概念,而多选题的命题视角则包括两个方面:一是基本概念的延伸,这是主要的题目来源之一;二是包含一个命题中的并列从属项,"性质"、"方法"等等。

3、答题要求:单选只有一个正确答案,多选错选不得分;多选有两个或两个以上的答案,错选少选多选不得分。选择题的得分在于回答问题的准确性。


  • 马连红

    19:00-19:29 19:00-19:29

    薪酬制度设计的前期准备(一)

    三级人力资源师

  • 马连红

    19:00-19:42 19:00-19:42 12月23日 19:00-19:42

    薪酬制度设计的前期准备(二)

    三级人力资源师

  • 马连红

    19:00-19:34 19:00-19:34 12月24日 19:00-19:34

    薪酬制度设计的前期准备(三)

    三级人力资源师

环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载
环球网校快问 · 最新文章 · 最新问题
Copy 2018 https://wenda.hqwx.com/ All Rright Reserved. 京ICP备16038139号-3 / Smrz 京ICP备16038139号-3/ 举报电话:400-678-3456 /