劳动部的人力资源管理师相当于人事部的经济师人力资源管理专业的中级职称吗

人力资源管理师不属于职称，只是属于职业资格证书，和人力资源管理有关的职称是经济师（人力资源方向），经济师最高属于副高级职称，一般工作经验到了，可以直接考经济师。

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人力资源管理师以前是劳动和社会保障部组织的考试，是职业资格鉴定，一般在当地职业资格鉴定中心报考。经济师是人事部组织的考试，是职称考试，在当地人事考试中心报考。含金量不同。

人事上岗证为所在单位颁发的，没有什么权威性，人力资源管理师（二级、三级）和国家人力资源管理师中级职称都是国家认证，你要问人力资源培训哪里最专业，我现在就告诉你，请选中国“优教育”领导品牌--智本培训！0755-27730330

人力资源管理师是劳动部发的上岗证，中级职称经济师是人事部发的职称证，后者含金量更高

人力资源管理师和中级职称经济师区别在于是两个完全不同的职业。 人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格技师）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格高级技师）。 “中级经济师”是我国职称之一，属于经济师类别。要取得“中级经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。 按专业可分为农业经济、商业经济、财政税收、金融、保险、运输水路、运输公路、运输铁路、运输民航、人力资源管理、邮电经济、房地产经济、旅游经济、建筑经济等。

人力资源管理师由劳动和社会保障部考试发放资格证书职称证书;全国经济系列考试人力资格专业才职称由国家人事部发放所评定职称分别助理人力资源经济师、人力资源经济师和高级人力资源经济师分别对应初级、级和副高级职称职称系列里没有人力资源管理师职称只有经济系列职称里有人力资源专业

一般企业认企业人力资源管理师，向我们事业单位认的是经济师（人力资源管理方向）