公务员未满五年辞职的后果

　　公务员未满五年辞职是得不到批准的。不少人觉得公务员工作稳定，福利待遇也是比较好的，那么自己到底适合这个岗位吗，有些人当公务员不久就后悔了，想辞职另谋生路，公务员未满五年辞职的后果?今天就让我们来聊聊这个话题。

　　公务员未满五年辞职的后果

　　公务员的最低期限一般是五年，不少岗位在报考的时候，也都有标注，最低工作年限不低于5年。并且这个条约是具有法律效力的，根据《公务员法》规定“未满国家规定的最低服务期限不得辞去公职”规定，未满服务期的乡镇公务员是不得辞职的。如果中间非说有什么途径可以离开单位，那么就只有被辞退和被开除两种。后果就是，被辞退五年不得报考公务员，被开除终身不得报考公务员。

　　以下几种情况，公务员想要辞职也是比较难的：

　　1、任职的机构属于秘密机构、脱密期限不达标;

　　2、任职的重要工作还没有完成的;

　　3、正在接受审计调查或司法程序

　　4、国家相关政策机构不准辞职的。

　　公务员未满五年辞职的后果是比较严重的，公务员队伍有严格的纪律约束，想要报考公务员要结合自己的实际情况，找到最适合自己的工作。