伙食费入什么科目

　　伙食费应该计入“应付职工薪酬-福利费”科目，主要以企业发放的职工福利以及有关财务管理规定作为参考。对于会计人员来说，在日常工作中对具体的费用规律情况要进行详细了解，那么伙食费入什么科目呢?下面就来详细的了解一下。

　　伙食费入科目：

　　1、根据职工福利费财务管理等有关规定，企业员工伙食费应当计入“应付职工薪酬-福利费”这一科目。

　　2、在具体员工福利费方面主要以工作岗位及受益对象作为参考，将其计入管理、制造以及在建工程等相关科目中。生产车间工人应该计入制造费用这一科目，办公室工作人员需要进入管理费用;

　　3、会计分录：

　　借：除了管理与制造费用之外，还包括在建工程与生产成本。

　　贷：一般指的是应付职工薪酬以及福利费。

　　应付职工薪酬包含的内容：

　　(1)工资、奖金、津补贴;

　　(2)福利费;

　　(3)医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险以及生育保险等相关费用;

　　(4)住房公积金;

　　(5)工会经费与职工教育经费;

　　(6)解除与职工劳动关系需要给予的有关资金补偿;

　　(7)其他与职工服务有关的支出。

　　通过上面的分析，对于伙食费应该计入的科目已经进行了详细了解，在具体工作过程中会计人员一定要认真仔细，在工作过程中尽量不要出错。