伙食费入什么科目
伙食费应该计入“应付职工薪酬-福利费”科目,主要以企业发放的职工福利以及有关财务管理规定作为参考。对于会计人员来说,在日常工作中对具体的费用规律情况要进行详细了解,那么伙食费入什么科目呢?下面就来详细的了解一下。
伙食费入科目:
1、根据职工福利费财务管理等有关规定,企业员工伙食费应当计入“应付职工薪酬-福利费”这一科目。
2、在具体员工福利费方面主要以工作岗位及受益对象作为参考,将其计入管理、制造以及在建工程等相关科目中。生产车间工人应该计入制造费用这一科目,办公室工作人员需要进入管理费用;
3、会计分录:
借:除了管理与制造费用之外,还包括在建工程与生产成本。
贷:一般指的是应付职工薪酬以及福利费。
应付职工薪酬包含的内容:
(1)工资、奖金、津补贴;
(2)福利费;
(3)医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险以及生育保险等相关费用;
(4)住房公积金;
(5)工会经费与职工教育经费;
(6)解除与职工劳动关系需要给予的有关资金补偿;
(7)其他与职工服务有关的支出。
通过上面的分析,对于伙食费应该计入的科目已经进行了详细了解,在具体工作过程中会计人员一定要认真仔细,在工作过程中尽量不要出错。
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