幼儿园教师考核细则及评分标准
第一试幼儿园教师的执业道德,=第二是幼儿园教师的安全工作=;第三是幼儿园教师的教育教学;最后是家长的工作;不同地方对幼儿园教师的考核标准可能有区别。幼儿园教师考核细则及评分标准,具体如下:
职业道德的考核细则,包括但不局限:热爱和尊重幼儿,没有出现体罚和变现体罚的情况,对待幼儿的态度和蔼可亲,达标评分为4分;在工作期间没有出现随意接打电话和玩手机的现象,达标评分为4分;不接受任何形式的家长吃请,不收家长的礼赠,达标评分为3分。
安全工作的考核细则,包括但不局限:教学用电后能及时切断电源,下班后做好了关水、关电、关窗和关门的工作,达标评分为3分;严格遵守接送制度,出现委托接送的情况,及时和家长取得联系,达标评分为2分。
教育教学的考核细则,包括但不局限:制定了各项计划,并且及时记录业务学习,在规定的时间里完成了各项计划,达标评分为4分;帮助幼儿养成了良好的生活习惯,注重培养幼儿的礼貌和礼仪,达标评分为4分。
最后就是家长工作的考核,其中重要的一项是提高保教质量,没有接到家长的投诉。当然,幼儿园教师考核的内容还有很多,作为一名幼师,一定要能够严格做到这些基本的考核标准。
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