公务员遴选需要什么条件

【摘要】公务员遴选通常是指中央机关或上级机关从下级机关中选拔优秀公务员的一种方式。根据2024年度中央机关公开遴选和公开选调公务员的公告，以下是参加遴选的基本条件：

1、政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2、具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

3、具有2年以上基层工作经历。

4、一般应当在本级机关工作2年以上，近3年年度考核没有基本称职以下等次。

5、具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。

6、年龄要求根据不同职位会有所不同，例如报考一级、二级调研员职位的年龄在43周岁以下（1979年11月以后出生）；报考三级、四级调研员职位的年龄在40周岁以下（1982年11月以后出生）；报考一级主任科员及以下职级职位的年龄在35周岁以下（1987年11月以后出生）。

7、具有大学本科及以上文化程度。

8、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

9、符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

不得参加公开遴选的情形包括：

• 被开除中国共产党党籍的。

• 被依法列为失信联合惩戒对象的。

• 涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。

• 受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

• 新录用乡镇公务员在乡镇机关工作未满5年的（含试用期）。

• 尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。

• 法律法规规定的其他情形。

遴选程序包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和考察、公示和办理相关手续等环节。报名通常采取个人意愿与组织推荐相结合的方式。笔试和面试成绩各占50%合成综合成绩。