部队文职一年考几次

【摘要】军队文职岗位分为三大类：技术岗、管理岗和技能岗。技术岗、管理岗每年只有一次报考的机会，考试内容主要分为笔试和面试。笔试为全国统一考试，面试由用人单位自行组织。

而技能岗文职是由部队各个单位自己单独招聘，也是通过军队人才网发布公告。所以，技能岗文职每年招聘好几次。

一、部队文职报名具体流程：

用户注册->填报个人信息和相关证明材料->选择报考岗位->提交报名资格条件初审->网上缴纳报名费->打印报名回执单->打印本人准考证。

二、部队文职考试科目及大纲：

军队文职考两个科目，公共科目和1门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。公共科目和专业科目考试大纲，可登录军队人才网浏览和下载。

公共科目考察内容：基本知识和岗位能力；专业科目考察内容：所考专业科目内容。

提示：

1、军队文职人员公开招考笔试、面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，报考人员可依据军队人才网发布的公共科目和专业科目考试大纲做好相关准备。

2、军队人才网(网址：http://www.81rc.mil.cn或者http://81rc.81.cn)和“中国军号”APP为部队文职公开招考信息发布、网上报名、成绩查询等唯一指定网站和移动客户端。

三、部队文职考试成绩分值：

笔试：公共科目、专业科目成绩满分均为100分，各科目成绩保留到小数点后两位。报考人员笔试成绩为公共科目、专业科目成绩之和。

面试：面试成绩满分为100分，可以保留到小数点后两位。面试结束后，由组织面试单位现场告知报考人员面试成绩。

四、下列人员不得报考军队文职：

1. 因犯罪受过刑事处罚的

2. 被开除中国共产党党籍的

3. 被开除公职的

4. 被依法列为失信联合惩戒对象的

5. 在公务员、事业单位工作人员和军队文职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的

6. 近3年作为军队文职人员拟录用对象公示后，本人自愿放弃录用资格的

7. 被军队用人单位或者机关事业单位辞退(单方面解除聘用合同)未满5年的

8. 现役军人、在职军队文职人员(公告发布之日)

9. 法律、法规规定不得招录聘用为文职人员的

有意参加部队文职考试的考生应提前了解考试政策、报名时间、考试科目等信息，制定合理的备考计划，注重专业知识的积累和实践能力的提升。同时，考生还需要保持良好的心态，积极应对考试中的挑战。