2024年人力资源高级经济师考试时间在何时？考哪些内容？

【导语】2024年人力资源高级经济师考试时间可能是6月16日，人力资源高级经济师2024年考《高级经济实务》(人力资源)一门，考试内容包括组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济分析和人力资源与社会保险政策。高级经济师考试内容为考生报考《高级经济实务》科目，考试命题以高级经济师考试大纲为依据，考试内容一般不超出考试大纲和教材的范围。

2024年高级经济师考试时间

2024年高级经济师考试时间暂时还没有公布，预计是在6月16日，具体的报名时间要以人社部考试安排为准。高级经济师考试只设《高级经济实务》1个科目，分上、下午2个批次在1天内实施。

高级经济师考试采用电子化考试方式，应试人员作答试题需要在计算机上作答。考生应考时，必须携带身份证、准考证，可携带的文具只限于铅笔。考试过程中，应试人员须严格遵守机考系统列明的考场规则、操作指南和作答要求。遇有考试机故障、网络故障等异常情况，应听从监考人员安排。

2024年人力资源高级经济师考试内容

1、组织行为学

包括个体心理与行为(人格、智力与能力、情绪、态度与行为)，团体心理与行为(组织激励、团体领导、团体沟通、团体决策),工作态度与行为(工作满意度、工作投入度、组织承诺),组织设计、组织文化、组织变革与发展等。

2、人力资源管理

包括战略性人力资源管理及其实施过程、人力资源供给和需求预测、人员甄选工具的有效性、绩效管理的基本原理、绩效管理的四大环节、薪酬管理的主要内容、薪酬成本预算与控制、员工关系管理、员工服务保障管理、企业解决劳动争议的制度和方法等。

3、人力资源管理经济分析

包括人力资源流动、配置的基本原理，工资与就业的基本原理，人力资本投资理论及其应用，人力资源市场政策等。

4、人力资源与社会保险政策

包括人力资源社会保障立法与制度改革、招用人员方面的法律法规规定、社会保险体系的法律、法规、规章和政策规定、劳动标准与劳动保护方面的法律法规规定、人力资源开发中的人才评价、专业技术人员继续教育、人才流动管理等方面的政策规定等。

高级经济师报考专业选择指导

1、看自己所在单位是否有要求，根据单位要求进行报考，有助于后续的高级经济师职称聘任。

2、根据工作领域来选择。比如，在银行上班的可以选择金融，HR可以报考人力资源管理专业等。这一选择对于大家备考来说，也是比较有利的。很多专业的知识大家会有一定的实践认识，学习记忆都比较方便。

3、高级经济师实行“考评结合”的方式，考过之后还要进行评审，需要准备论文、业绩等。因此，考试的专业，建议和论文、业绩等方向一致。