利辛县医院，2019年招多少大专护士？

有证吗？有的话走这条路挺好。医院有关系一定好进，没关系乡镇医院都不好进……

工资普通开始很低，几百块……

呀呀！利辛县我们那个镇都不招护理的啊

我以为有潜规则 中新海南网8月21日电 据北国都市报报道,继三亚市人民医院招聘护士门槛身高不低于1.58米引发争议后,近日，海南医学院隶属医院地下招聘医护人员时不只对护士有身高门槛，而且对医师的身高也有规则。海医附院此举惹起了社会普遍争议。 招聘公告： 医师不得低于1.68米 近日，有读者向本报反映：海医附院招聘医生和护士时，特别规则了医护人员的身高，这个规则对不少想从医的人是一道门槛，并称医院这种做法不可取。 接报后，记者在海医附院网站上该院的招聘公告上看到，医师招聘要求第5条门槛“身高168CM以上，年龄26周岁以下”；护士(助产士)招聘要求第5、6条门槛“身高160CM以上，本科25周岁、大专23周岁、中专21周岁以下”。 当个医生身高门槛不低于1.68米？由于招聘公告未对性别明白门槛，记者不由疑惑：此规则对男性来说影响略微小一点，但对女性来说可就不一样了。 医院回答： 这是实践职业需求 8月18日上午，海医附院人力资源部有关担任人承受记者采访时说，他们确实对应聘医师和护士的人员有身高门槛，但该院实践门槛的身高与招聘公告有出入。这次，他们在实践招聘中，男医师的身高门槛是1.64米以上，护士(助产士)门槛1.57米以上。这位担任人表示，该院本次招聘次要是骨内科、急诊内科医师及护士。而骨内科、急诊内科对医师的身高门槛较为分明，而像病文科、化验科等科室的医师就没身高门槛。 该担任人进一步解释说，由于身体高的医生临床职业起来比拟方便，如内科医生遇到很胖的病人，身体高的医生力气毕竟大一些，就很容易搬动病人，同时能添加抢救速度。此外，思索到病人的心思医治成绩，普通身体高的医生会给病人添加一种信任感。再一个就是聘用的医师有的从事教学职业，身体高的医师更能表现团体魅力。“我们是依据临床实践需求来招聘的，不是身高歧视。”该担任人强调说。假如遇到优秀的人员，他们对身高的门槛也会适当降低。 律师说法： 这种规则是身高歧视 当个医师还要有身高门槛，这种规则合不合理？海南大弘律师事务所刘长征律师以为，宪法规则，每个公民都享有同等的休息权益，除了特殊行业外，法律目前没有明白规则医生需求具有怎样的身高。医院对医生门槛身初等于剥夺了有休息才能的人的享有同等休息权益，这种规则可以说是一种身高歧视。 正方观念： 这是行业用人的规范 针对医生有身高限制，记者明天在海口接头停止了随机采访。陈女士以为，她能了解医院的做法，到医院看病，假如遇到一个魁梧帅气的医生和身体高挑的护士，心思受骗然会很舒适，本人也会十分信任医生和护士，这也有助于病人的康复。此外，如今边疆不少医院对护士的身高也是有门槛的，这是行业用人的一个规范。 卫校毕业的阿蓉以为，像内科、急诊这样的科室，身体高的医生和护士职业起来就比身体矮的人协谐和利索。 反方观念： 医术与身高没关系 采访中少数人还是不认同当医生也要有身高限制的说法。海口的王小姐以为，医生的职责是治病救人，医院应选用良好医德和技术高招的医生。医术拙劣与否与身高没有联络，护士的爱心及敬业肉体也和睦身高成等比，医院不应以身高论英雄，把一些医术高但身体矮的人挡在医师大门只外。 涂小姐则以为，如今医学院校招收学生就没有身高限制，怎样到参与社会职业就有“行业规范”，这种做法一定水平上是一种工作歧视。(记者陈新)

你假如不想推门找职业。就在网上投个简历吧，只需肯享乐，你技术好就不愁没有职业的。要做好预备，护士也挺累的。

县级医院普通招收大专或许本科以上的学历你想进县级医院是不能够的，假如你是中专毕业的话，建议你还是去一家私立医院或许民营医院 ，民营医院是可以招收中专的。

这个就看医院了，不同医院能接纳的人数是不一样的

如今各大医院都很缺护士。假如你的专业过关，可以去你想去的医院