社工考试案例分析题必背模板:3 类常见问题的答题框架
5小时前
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同学们,社工考试中的案例分析题一直是重点也是难点,今天就给大家分享3类常见问题的答题框架,快拿出小本本记下来!
转载请联系作者获得授权,并标注“文章作者”。
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同学们,社工考试中的案例分析题一直是重点也是难点,今天就给大家分享3类常见问题的答题框架,快拿出小本本记下来!
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一、个案工作类
背景信息分析
首先描述服务对象的基本情况,包括年龄、性别、职业、家庭状况等;然后阐述服务对象面临的问题及困境,如经济压力、心理困扰、人际关系问题等;接着说明服务对象所处的社会环境,如社区资源、政策支持等。
问题分析
运用社会工作理论对服务对象的问题进行分析,如社会支持理论、生态系统理论等;从个人、家庭、社区等多个层面剖析问题产生的原因;确定问题的优先级,明确主要问题和次要问题。
目标制定
根据问题分析制定具体的短期和长期服务目标,短期目标如建立信任关系、缓解情绪压力等,长期目标如提升生活能力、改善家庭关系等;确保目标可测量、可实现、有时限。
介入策略
选择合适的个案工作模式,如任务中心模式、解决问题模式等;设计具体的介入活动和步骤,如开展心理辅导、提供资源链接等;注重服务对象的参与和决策,发挥其主观能动性。
介入行动
详细记录介入过程,包括每次会谈的内容、方法和进展;灵活调整介入策略,根据服务对象的变化及时修正计划;保持与服务对象的良好沟通,给予情感支持和鼓励。
结果评估
运用问卷调查、访谈等方法评估服务效果;对比介入前后服务对象的变化,如问题解决程度、能力提升情况等;总结经验教训,为后续服务提供参考。
二、小组工作类
小组组建
明确小组的目标和类型,如支持小组、成长小组等;招募合适的小组成员,考虑成员的年龄、性别、问题需求等因素;制定小组活动计划,包括活动主题、时间、地点、内容等。
需求评估
通过问卷调查、访谈等方式了解成员的需求和期望;分析小组整体的需求特点和共性问题;确定小组工作的重点和方向。
目标设定
根据需求评估制定清晰的小组目标,包括总目标和阶段目标;确保目标具有可操作性和可评估性;向成员清晰传达目标,使其明白小组的方向。
活动设计
围绕目标设计丰富多彩的小组活动,如团队游戏、角色扮演、经验分享等;合理安排活动的顺序和时间,注重循序渐进;确保活动能够有效回应成员的需求,促进成员的成长和改变。
过程引导
营造安全、支持的小组氛围,鼓励成员积极表达和互动;运用小组工作技巧,如引导讨论、调解冲突、促进合作等;关注成员的参与度和反应,及时调整引导方式。
效果评估
观察成员在小组中的表现和变化,如情绪、行为、人际关系等;收集成员对小组的反馈和建议;评估小组整体目标的达成情况,总结成功经验和不足之处。
三、社区工作类
社区调研
开展社区调研,了解社区的基本情况,如人口结构、地理环境、资源状况等;掌握社区居民的需求和问题,如基础设施不足、环境脏乱差、社区凝聚力低等;分析社区的优势和劣势,为后续工作提供依据。
问题梳理
对社区问题进行分类和梳理,确定主要问题和次要问题;从社区发展的角度分析问题的根源,如规划不合理、管理不到位、居民参与度低等;考虑问题之间的相互关系和影响。
目标确定
根据问题梳理制定明确的社区工作目标,如改善社区环境、提升居民满意度等;目标应具有可衡量性和可实现性;将目标细化为具体的任务和指标,便于实施和评估。
介入方法
选择合适的社区工作方法,如社区组织、社区教育、社区服务等;制定详细的行动计划,包括活动内容、时间安排、资源需求等;动员社区居民广泛参与,发挥居民的主体作用。
行动实施
组织社区活动,如清洁家园行动、文化体育活动等;协调各方资源,如政府支持、社会组织合作、志愿者参与等;加强与社区居民的沟通和互动,及时解决实施过程中出现的问题。
成果检验
观察社区的变化和改善情况,如环境是否整洁、居民关系是否融洽等;收集居民对工作的评价和反馈;评估目标的达成程度,总结经验教训,为持续改进提供参考。
同学们,这些答题框架在实际考试中一定要灵活运用,结合具体案例进行分析和解答。多做练习题,熟练掌握答题技巧,祝大家在社工考试中取得优异成绩!