医疗单位临床实际操作 证明和业务技术考核合格证明在护士执业注册时必需 有吗？假如 没有

报名考试 要求 为：

1、取得 省级教育行政部门、卫生行政部门护理专业设置评审合格的中等卫生护士学校护理专业毕业证书；

2、取得 国务院教育行政部门同意 的护理专业专科毕业证书；

3、国务院教育行政部门认可的境外中等或高等医学院校护理专业毕业证书和护士执业执照，其中外国人该当 取得 中华人民共和国规则 的汉语程度 考试HSK合格证明，并在卫生行政部门指定的医疗机构中见习3个月以上。

报名参与 卫生专业技术资格考试的人员，要恪守 中华人民共和国的宪法和法律，具有 良好的医德医风和敬业精神，同时具有 下列相应要求 ：

一、参与 护士资格考试：获得 相应专业中专或护理（助产）专业专迷信 历，从事本专业职业 满1年。

依照 《护士条例》，凡契合 以下要求 之一，并在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习的毕业生（包括2019年在校毕业生），可报名参与 护理初级（士）专业技术资格考试：

（一）取得 省级以上教育和卫生主管部门认可普通全日制中等职业学校护理、助产专业学历

（二）取得 省级以上教育和卫生主管部门认可普通全日制高等学校护理、助产专业专迷信 历

（三）取得 国务院教育主管部门认可普通全日制高等学校护理、助产专业本科以上学历。

考生的报名资格由省级卫生行政部门担任 审核，考试合格者由卫生部人才交流服务中心发给考试分数 合格证明，作为请求 护士执业注册的有效证明。

二、参与 护师资格考试

（一）获得 相应专业中专学历，受聘担任护士职务满5年；

（二）获得 相应专业专迷信 历，受聘担任护士职务满3年；

（三）获得 相应专业本迷信 历或硕士学位，从事本专业技术职业 满1年。

三、参与 中级资格考试

（一）获得 相应专业中专学历，受聘担任护师职务满7年；

（二）获得 相应专业专迷信 历，受聘担任护师职务满6年；

（三）获得 相应专业本迷信 历，受聘担任护师职务满4年；

（四）获得 相应专业硕士学位，受聘担任护师职务满2年；

（五）获得 相应专业博士学位，即可以参与 考试。

有下列情形之一的，不得请求 参与 卫生专业技术资格考试：

（一）医疗事故责任者未满3年；

（二）医疗过失 责任者未满1年；

（三）受到行政奖励 者未满2年；

（四）伪造学历或考试期间有违纪行为未满2年；

（五）省级卫生行政部门规则 的其他情形。

有关阐明 ：

1、报名人员必需 在有关部门同意 的医疗卫活力 构内从事护理技术专业职业 的人员或契合 要求 ，在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习的毕业生（包括2019年在校毕业生）。

2、报名要求 中有关学历的门槛 ，是指国家承认的国民教育学历；有关职业 年份 的门槛 ，是指获得 上述学历前后从事本专业职业 时间的总和。职业 年份 计算截止2019年12月31日。

所学专业须与报名考试 专业对口（或相近），例如学药学类专业的，只可报名考试 药学类资格，不可报名考试 护理类资格，如此类推。

3、具有护理、助产专业中专或大专学历的人员，参与 全部4个科目考试合格者，可获得 护理初级（士）专业技术资格证书。具有护理、助产专业本科以上学历的人员，获得 考试分数 合格证明，并到达 《卫生技术人员职务试行条例》规则 的护师专业技术职务任职资格年份 的，可直接聘任护师专业技术职务。

4、《卫生专业技术资格考试专业目录》中局部 专业系主亚专业，主亚专业在基础知识、相关专业知识等科目考试中运用 共用试卷；详细 可见“卫生专业技术资格考试办公室关于卫生专业技术资格考试职业 有关状况 的阐明 ”中的附件；

5、《暂行规则 》所规则 的有医疗事故责任者等状况 不得参与 考试。

报名时间 护士/护师/主管护师考试报名时间通常 在前一年12月份-考试当年1月份。

2019年护士/护师/主管护师考试网上报名时间为2019年12月17日--2019年1月7日，现场确认截止时间为2019年1月10日。

2019年护士/护师/主管护师考试采用纸笔作答方式进行考试，考试时间为5月9、10日两天进行。

注册制度 --回顶部--

一、请求 护士执业注册的要求 依据 《中华人民共和国护士管理方法 》第十二条规则 ：取得 《中华人民共和国护士执业证书》者，方可请求 护士执业注册。

二、请求 护士执业注册的规则

（一）首次与再次请求 注册者需辨别 填写《护士注册请求 表》。

（二）按《中华人民共和国护士管理方法 》第十四条规则 ，首次请求 注册者须向注册机关缴验请求 者自己 ：

①《中华人民共和国护士执业证书》；

②身份证明及安康 反省 证明；

③省级卫生行政部门规则 提交的其他证明（军队护士缴验军队各大单位卫生主管部门规则 提交的其他证明）。

（三）经护士注册机关审核合格后，予以办理注册手续，审核不合格的，书面通知请求 者及请求 者所在单位。

（四）军队护士的注册由军（或相当于军级单位）卫生主管部门组织施行 。

（五）护士注册的有效期为二年。护士连续注册，在前一注册期满前六十日，对《中华人民共和国护士执业证书》进行个人或集体校验注册。

（六）间断 注册5年以上请求 再次注册者，必需 按《中华人民共和国护士管理方法 》第十七条规则 参与 临床实际操作 3个月，并向注册机关提交有关证明，方可办理再次注册。

三、不予护士执业注册的规则 《中华人民共和国护士管理方法 》第十八条规则 有下列情形之一的，不予注册；

①服刑期间；

②因安康 缘由 不能或不宜执行护理业务；

③违背 本方法 被中止或取消注册；

④其他不宜从事护士职业 的这是关于 医疗单位临床实际操作 证明和业务技术考核合格证明在护士执业注册时必需 有吗？假如 没有的解答。778

档案管理专业技术职称评审申报顺序

一、申报流程

（一）预备 资料

按申报职称的规则 提早 预备 好所需的资料 ，主要包括：

1.证件证明类

（1）学历证明（统考毕业学历、继续教育学历等）；

（2）专业技术资格证书；

（3）计算机等级证；

（4）职称外语考试合格证；

（5）对口专业合格证书，如：档案专业知识考试合格证书复印件（大专以上档案专业学历免交）

（6）一定级别的获奖证明（如，县、市、省级科技进步奖、先进职业 者、档案管理答省市三级以上的主要奉献 者等）；

（7）无立功 记载 、不良职业行为及其他方面的违纪违规的证明；

（8）年度考核合格以上证明；

（9）申报高一级职称的须有原低一级职称证书。

（二）职业 阅历 资料

（1）规则 数量的任职年份 ；

（2）编辑或撰写过馆藏内容、检索工具、史料文摘、著录标引等；

（3）撰写过档案管理的计划方案、规章制度、业务管理方法 ；

（4）近三年的“年度考核表”和任职期满考核表。

（5）必需 提供一篇以上与自己 职业 阅历 相关的，能反映申报者的业绩、才能 、程度 的职业 报告或专业总结，总结通常 可分为五个局部 ：一是个人简历；二是参与 过何种继续教育（培养训练 、进修、学习）及目前的学术程度 ；三是主要职业 业绩奖励状况 ；四是论文、论著等作品状况 ；五是申报理由。破格提升 的人员应对照评审要求 写出破格提升 的理由，并附上破格引荐 报告、详细 的破格提升 要求 及证明（作品）资料 。

（三）专业效果 类资料

（1）自己 独立撰写的合格级别刊物上宣布 的专业论文、市级以上专业学术会议上交流论文；

（2）自己 独立撰写或参与撰写的带有出版号（ISBNXXX-X-XXXXX-XXX-X/XX·XXX）的著作；

（3）主要参与完成本单位（部门）组织的科研项目或档案信息开发利用课题资料 （1项以上）；

（4）独立或主要参与完成的档案汇编、参考材料 等，获市以上档案学会奖励；

（5）单位档案管理达标的主要奉献 者资料 ；

（6）独立编写单位档案职业 、档案管理各类规章制度、职业 标准 的资料 ；

（7）独立提出可行性建议2项以上并被采用 利用的资料 ；

（8）独立完成档案文献的编纂职业 ，效果 在15万字以上的资料 。

（9）职业 业务主干 （附详细 资料 ）。

以上资料 均需提供原件，无法提供原件的，需应对各类证明、作品的和复印件进行核对，在复印件上签署“核对无误”的字样，验证人签字并加盖公章

（二）提出请求

1. 向单位人事部门提出申报相应等级职称评审的请求 。

2. 领取当地职改办或学校制发的《XXX省（市）专业技术资格评审表》

3. 按门槛 填写《评审表》，《评审表》第一页会有填表阐明 ，细心 查阅 后再填写。

4. 由本部门或单位签写职业 评价和评审意见

（三）递交评审资料

1. 将上述预备 好的资料 分门别类装入指定的专用档案袋中，。

2. 在指定日期前向单位人事部门递交一切 评审资料 和一式两份《评审表》。

（四）参与 辩论

破格选拔 的需要递交辩论 资料 ，并参与 评审辩论 。

以上申报职称的顺序 为通常 顺序 ，可能与实践 操作不完全一致。

二、XX职称评审文件

档案专业初、中级职称评审文件

一、评审对象和门槛

申报对象必需 恪守 国家法律和法规，有良好的职业品德 和敬业精神，任现职期间年度考核合格以上的契合 申报要求 的档案专业人员。

任现职期间，呈现 如下状况 之一，在规则 的年份 上延迟申报：

1.年度考核基本合格及以下或受单位通报批判 者，延迟1年以上申报；

2.受记过以上奖励 者，延迟2年以上申报；

3.弄虚作假，伪造学历、资历，抄袭 别人 效果 者延迟3年以上申报。

（一）学历、资历门槛

契合 下列要求 者，可申报馆员资格

1.本科或专业毕业，获得 助理馆员资格并从事助理馆员职业 4年以上；

2.不具有 规则 学历，但确有真才实学，任现职期间业绩明显 ，契合 下列要求 之一的，可破格申报。要求 是中专毕业连续从事本专业职业 10年以上或累计从事本专业职业 15年以上，获得 市厅级科技进步二等奖（相应奖项）以上获奖项目的主要完成人（以个人奖励证书为准）。

契合 下列要求 者，可申报助理馆员、管理员资格

1.取得 相关专业的以下学历，经考核称职（合格），可认定为具有 助理馆员职称；

（1）本科毕业，从事本专业职业 1年；

（2）专科毕业，从事本专业职业 3年。

2.中专毕业或获得 职称部门认可的本专业大专专业证书，获得 管理员职称并从事员级职业 4年以上，可申报评审助理馆员职称；

3.大专或中专毕业，从事本专业职业 1年，经考核称职（合格），可认定为管理员职称；

4.获得 专业对口的中专以上专业证书，从事本专业职业 1年可申报评审管理员职称；

5.不具有 规则 学历，但确有真才实学，任现职期间业绩明显 ，契合 下列要求 之一的，可破格申报评审助理馆员：

（1）高中毕业从事本专业技术职业 10年以上（或初中毕业，从事本专业技术职业 15年以上），获得 管理员职称并从事员级职业 5年以上；

（2）县局级科技进步奖（或相应奖项）以上获奖项目的主要完成人（惩处 前三名，以个人奖励证书为准）；

（3）所在单位档案职业 目标管理达标的主要奉献 者。

6.不具有 规则 学历，但确有真才实学，连续在本专业技术岗位上职业 满5年，做出一定的奉献 ，且契合 下列要求 之一的，可破格申报评审管理员：

（1）取得 县局级以上同意 的先进职业 者或其他相应奖励者；

（2）企业、科技事业单位档案目标管理到达 省级或达XX市市三级以上规范 的主要奉献 者；

（3）经县局级业务主管部门审核赞同 ，群众公认的在本专业技术岗位上分数 突出者。

（二）继续教育门槛

任现职期间，依照 《XX省专业技术人员继续教育暂行规则 》或《XX市市专业技术人员继续教育条例》的门槛 ，结合实践 专业技术职业 需要，参与 继续教育，到达 规则 的门槛 。

（三）专业技术职业 阅历 （才能 ）门槛

申报馆员职称，须掌握本专业基础理论知识和专业技术 ，对所从事的专业理论有一定的研究；熟习 本岗位职业 规范 的基本内容，并在实践 职业 中运用；理解 相关学科知识和国内外本专业职业 的基本现状和开展 趋向 。在任现职期间，应具有 下列要求 之一；

1.可以 独立完成档案业务管理的岗位职业 ；

2.熟习 馆（室）藏档案的内容和成分，依据 利用者或社会需要较好地编制过具有一定程度 的检索工具；

3.可以 进行档案史料摘编，著录标引，提供有效咨询服务；

4.依据 档案职业 开展 的基本状况 有效地开展业务指点 职业 ，或可以 讲授一门档案专业课程或具有统一 卷人员进行培养训练 的才能 ；

5.撰写过档案管理的计划方案、规章制度、业务管理方法 。

申报助理馆员、管理员职称，须提供一篇以上与自己 职业 阅历 相关的，能反映申报者的业绩、才能 、程度 的职业 报告或专业总结。

（四）业绩、效果 门槛

任助理馆员期间，具有 下列要求 之一：

1.主要参与完成本单位（部门）组织的科研项目或档案信息开发利用课题1项以上;

2.独立完成的论文或主要参与完成的档案汇编、参考材料 等，获市以上档案学会奖励；

3.因从事档案职业 分数 明显 被当地政府部门或档案行政主管部门惩处 或所在单位档案职业 目标管理达标，自己 是经单位所在地档案行政主管部门认可的主要奉献 者；

4.独立编写本单位部门的档案职业 业务制度、技术规章、职业 细则并付诸施行 ；或提出业务建立 的可行性建议2项以上，并被采用 使用 （附可供考核的资料 ）；

5.独立完成档案文献的编纂职业 ，效果 在15万字以上；

6.实行 岗位职责业绩明显 ，为本单位、本部门的业务主干 （附详细 资料 ）。

（五）论文、著作门槛

任助理馆员期间，撰写本专业较高学术程度 的论文、著作、专业文章等，具有 下列要求 之一；

1.参与完成著作1部（自己 撰写2万字以上）；

2.在市级以上专业期刊上公开宣布 或市级以上专业学术会议上交流有较高学术价值的本专业论文1篇以上；

3.提交独立撰写的有新颖性.首创 性或学术性的专业文章2篇2以上。

二、报送资料 的内容

1.“专业技术资格评审表”中、初级均一式二份；

2.“XX市市申报专业技术职称人员状况 简介表”一式十五份，加盖公章，印章不得复印；

3.最近三年的“年度考核表”和任职期满考核表、继续教育证书；

4.任现职以来的技术业务职业 业绩总结；

5.任现职以来的有代表性的业务职业 效果 资料 ，包括论著、业务论文、出版的编研效果 、调研报告、经历 总结、获奖证书等。有效期为XXXX年12月底前宣布 、取得 的，并附证明资料 ；

6.职称外语（古汉语）考试合格证书或分数 证明原件、复印件二份；

7.职称计算机使用 才能 考核合格证原件、复印件一式二份或培养训练 与考核证明（63年以前出生），门槛 同上；

8.学历证书、专业技术资格证书、继续教育证书的复印件；

9.申报中级人员须提供初级职称评审（初定）表或批文；

10.有无立功 记载 、不良职业行为及其他方面的资料 ；

11.档案专业知识考试合格证书复印件一份（大专以上档案专业毕业生无需提供）；

12.资料 目录粘贴在资料 袋上。

申报资料 应提供原件，无法提供原件的，各市、区、局应对各类证明、作品的和复印件进行核对，在复印件上签署“核对无误”的字样，验证人签字并加盖公章。

不具有 规则 学历、资历的人员需报送单位破格引荐 报告、破格引荐 表、辩论 表及契合 有关破格要求 的资料 。

凡破格申报者，任现职以来的年度考核必需 为称职（合格）以上，其中至多 有1次为“优秀”并在非同一年度内取得 单位（含）以上先进职业 者惩处 的。

三、对报送评审资料 的几点门槛

1.各单位严格按市职称办有关文件的规则 ，仔细 做好评审资料 的审核报送预备 职业 。学历、资历、外语（古汉语）、职称计算机都必需 契合 规则 ，并加盖单位公章。资料 书写要明晰 、工整、装订要标准 ，申报手续要齐备 完全 。

2.专业职业 总结要片面 、客观地反映申报人任职以来的职业 状况 、业务才能 、技术程度 和职业 业绩。总结通常 可分为五个局部 ：一是个人简历；二是参与 过何种继续教育（培养训练 、进修、学习）及目前的学术程度 ；三是主要职业 业绩奖励状况 ；四是论文、论著等作品状况 ；五是申报理由。破格提升 的人员应对照评审要求 写出破格提升 的理由，并附上破格引荐 报告、详细 的破格提升 要求 及证明（作品）资料 。

3.破格申报、转岗提升 馆员职称或评委会以为 需要进行面试的对象应经过面试辩论 ，组织部门将面试结果附入评审资料 。

4.对机关分流人员或申报对象单位性质批文的复印件。

四、几个难题 的阐明

（一）外语难题

申报馆员职称应参与 国家或省统一组织的职称外语（古汉语）考试。

依据 XX省人事厅苏人通（XXXX）69号文件精神，在评审专技职称资格时，职称外语（古汉语）、计算机使用 才能 作为评审要求 之一。专技人员应依据 专技资格要求 的门槛 ，提供参与 全国和全省统一组织的职称外语（古汉语）、计算机使用 才能 的考试（核）的分数 证明（或契合 资格要求 所规则 免试要求 的相关资料 ），分数 三年有效。

对从事采矿、造矿、野外地质勘探、矿井建立 、测绘、农（林、菜）场、艺术专业、工艺美术、群众文明 、文学创作等专业以及在县（不含县）以下单位职业 的专技人员，在评审专技职称时其职称外语要求 不作门槛 。

（二）职称计算机难题

1.参与 国家或全省统一组织的职称计算机使用 才能 考试（核），计算机使用 技术 契合 实践 职业 岗位需要；或参与 全省专业技术人员信息化素质培养训练 ，获得 《信息化素质培养训练 考核合格证》；

2.计算机专业大学本科（学位）以上；

3.参与 全国计算机软件专业技术资格（程度 ）考试，分数 合格者。

1963年1月1日当前 出生的专业技术人员，职称计算机使用 才能 考试（核）应到达 合格规范 。1963年1月1日前出生未获得 合格证的人员必需 提供参与 前一年职称计算机培养训练 和考核证明，考核的分数 可作为评审参考要求 。173

　　护士主要从事与临床有关的全项医疗操作、服务活动。

例如，护理行为，取药配药、发药换药、肌肉注射打针、静脉输液、输液察看 、接诊辅导、安排床位、执行医嘱、登记看守 、察看 等候、病情速记、材料 入卷、责任交接、医疗器械操作寄存 、采集标本、送标送检、医疗渣滓 管理分类、数据统计、按时巡查、巡查登记、异常登记，出院核实等。

　　拓展答复 ：

《护士条例》

第十四条

护士有依照 国家有关规则 取得 与自己 业务才能 和学术程度 相应的专业技术职务、职称的权益 ；有参与 专业培养训练 、从事学术研究和交流、参与 行业协会和专业学术集团 的权益 。

　　第十五条

护士有取得 疾病诊疗、护理相关信息的权益 和其他与实行 护理职责相关的权益 ，可以对医疗卫活力 构和卫生主管部门的职业 提出意见和建议。

　　第十六条

护士执业，该当 恪守 法律、法规、规章和诊疗技术标准 的规则 。

　　第十七条

护士在执业活动中，发现患者病情危殆 ，该当 立刻 通知医师；在紧急状况 下为抢救垂危患者生命，该当 先行施行 必要的紧急救护。

护士发现医嘱违背 法律、法规、规章或许 诊疗技术标准 规则 的，该当 及时向开具医嘱的医师提出；必要时，该当 向该医师所在科室的担任 人或许 医疗卫活力 构担任 医疗服务管理的人员报告。

　　第十八条

护士该当 尊重、关怀 、保护 患者，维护 患者的隐私。

　　第十九条

护士有义务参与公共卫生和疾病预防控制职业 。发生自然灾害、公共卫惹事 件等严重威胁大众 生命安康 的突发事情 ，护士该当 听从 县级以上人民政府卫生主管部门或许 所在医疗卫活力 构的安排，参与 医疗救护。

这是河南省的卫生职称考试，里面有你要的东西 如医学论文没预备 好可以找我。。。。 我QQ就行、、、希望你成功

各省辖市和巩义市、项城市、永城市、固始县、邓州市人事(人事劳动)局，省直各单位：

依据 国家和我省职称变革 精神，结合卫生专业人员的实践 ，在普遍 征求意见的基础上，经与业务主管部门协商一致，我们对《河南省卫生技术人员高级专业技术职务任职资格申报、评审要求 》（豫人职〔2002〕28号）进行了修订。现将修订后的《河南省卫生技术人员高级专业技术职务任职资格申报、评审要求 》印发给你们，请遵照执行。

附件：河南省卫生技术人员高级专业技术职务任职资格申报、评审要求

二○○七年八月七日

河南省卫生技术人员高级专业技术职务任职资格申报、评审要求

总 则

一、为客观、公正地评价卫生技术人员的才能 与程度 ，激励 多出效果 ，多出人才，促进卫生技术队伍全体 素质的提升 ，推进 我省卫惹事 业的开展 ，依据 《卫生技术人员职务试行条例》和我省职称变革 有关政策规则 ，结合我省卫生技术人员的实践 和岗位门槛 ，制定本要求 。

二、卫生专业高级专业技术职务设副主任医（药、护、技）师、副主任中医师，主任医（药、护、技）师、主任中医师。副主任医（药、护、技）师、副主任中医师为副高级职务，主任医（药、护、技）师、主任中医师为正高级职务。

三、卫生专业高级专业技术职务任职资格采取考试与评审相结合的方式进行。专业理论知识和职业 才能 （程度 ）采取考试办法 进行评价。

四、本要求 为卫生技术人员申报和评审委员会评审时掌握的基本要求 ，评审委员会可以根据 本要求 制定相应的施行 方法 。用人单位向评审委员会引荐 人员的要求 ，由用人单位依据 本要求 和《河南省卫生高级专业技术职务业务职业 才能 及职业 量门槛 》（见附件）及单位业务职业 实践 制定。

五、本要求 适用于经卫生行政部门同意 的医疗、预防、保健机构和药品监视 、计划生育管理部门同意 的机构中现从事卫生技术职业 的专业技术人员。

分则

一、申报要求

（一）反对 党的道路 、方针和政策，坚持四项基本准绳 ，遵纪守法，具有良好的职业品德 和敬业精神。

（二）身体安康 ，能片面 实行 岗位职责。

（三）任现职以来（近5年）年度及任期考核均为合格以上。

（四）外语程度 契合 国家和省外语考试的有关政策规则 。

（五）医、护专业须获得 相应的执业医师资格、执业护士资格并经执业注册。

（六）有下基层医疗机构职业 职责 的专业，申报人该当 按有关规则 完成下基层职业 职责 。

（七）学历和任职年份 辨别 契合 以下门槛 。

1、申报评审副主任医（药、护、技）师、副主任中医师任职资格者，需具有 下列要求 之一：

(1)获得 博士学位，担任主治（管）医（药、护、技）师、主治中医师专业技术职务2年以上；

(2)研究生毕业并获得 硕士学位，担任主治（管）医（药、护、技）师、主治中医师专业技术职务4年以上；

(3)大学本科毕业，担任主治（管）医（药、护、技）师、主治中医师专业技术职务5年以上；

(4)在乡镇卫生院职业 的卫生技术人员，中专毕业后在乡镇卫生院从事卫生专业职业 20年以上，担任主治（管）医师、主治中医师专业技术职务8年以上;大学专科毕业后在乡镇卫生院从事卫生专业职业 15年以上，担任主治（管）医师、主治中医师专业技术职务6年以上，可申报副主任（中）医师。

(5)在县（不含省辖市所属的区）医疗卫生单位职业 的卫生技术人员，全日制普通高等院校大学专科毕业后在县以下医疗卫生单位连续从事卫生专业职业 20年以上，担任主治（管）医（药、技）师、主治中医师专业技术职务6年以上，可申报副主任医（药、技）师、副主任中医师。

2、申报评审主任医（药、护、技）师、主任中医师任职资格者，需具有 以下要求 ：

大学本科毕业以上学历，担任副主任医（药、护、技）师、副主任中医师专业技术职务5年以上。

3、护理专业中专毕业后获得 护理专业大学专迷信 历两年以上，且中专毕业后连续从事护理职业 20年以上的技术主干 ，担任主管护师专业技术职务6年以上；或护理专业中专毕业后连续从事护理职业 25年以上的技术主干 ，担任主管护师、副主任护师专业技术职务5年以上，所在医院契合 床位和设岗门槛 的，可辨别 申报副主任护师、主任护师。

4、破格评审副主任医(药、技)师、副主任中医师专业技术职务任职资格人员应具有 中专毕业以上学历，破格评审主任医(药、技)师、主任中医师专业技术职务任职资格人员应具有 大学专科毕业以上学历，获省级二等以上科技进步奖者可不受此限制。

（八）经组织选派援外、援藏、援疆的医疗队队员，可优先申报评审高级专业技术职务任职资格。

二、评审要求

(一)副主任医（药、护、技）师、副主任中医师任职资格评审要求

1、系统掌握本专业的基础理论知识，熟习 与本专业相关学科的理论知识，理解 本专业国内外现状和开展 趋向 ，不时 吸取新理论、新知识、新技术，并用于医疗实际操作 。

2、具有较丰厚 的临床和技术职业 经历 ，能纯熟 进行本专业各种疾病的诊断医治 职业 ，纯熟 处置 急诊和危重病人的抢救职业 ，纯熟 掌握各种诊断医治 的操作技术，能处理 本专业复杂疑问 的技术难题 。任现职期间，均匀 每年参与 临床（技术）职业 不少于40周，兼职的管理人员均匀 每年参与 临床（技术）职业 不少于15周。职业 才能 及职业 量契合 《河南省卫生高级专业技术职务业务职业 才能 及职业 量门槛 》。

3、具有指点 下级医师、进修医师的才能 。能主持门诊病例及病房查房讨论，每年为下级医师、进修医师讲授专题课至多 2次。有带教2名住院医师的阅历 。

4、有一定的科研才能 ，掌握科研选题、课题设计及研究办法 ；能结合临床（技术）实际操作 提出课题，开展科研职业 ，并进行课题总结。

5、具有 下列3条中的1条。

（1）在中国迷信 技术协会主管且中华医学会主办的中华学术期刊上宣布 本专业有较高学术程度 的论文2篇，限独著或第一作者。

（2）在省属医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文5篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有3篇是宣布 在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

在省辖市属医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文5篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有1篇是宣布 在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

在县（市）属医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文3篇以上，均限独著或第一作者。

在乡镇卫生院职业 的卫生专业技术人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业学术论文1篇以上，限独著或第一作者(含省级学术会议上大会宣读的论文)。

（3）同时具有 下列要求 者：

①在省属医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文4篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有2篇是宣布 在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

在省辖市属医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文3篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有1篇是宣布 在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

在县（市）属医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文3篇以上，其中2篇独著或第一作者，其他 限前2名。

②获本专业省辖市（厅）级三等以上科技进步奖、科技效果 奖（限前7名）。

(二)主任医（药、护、技）师、主任中医师任职资格评审要求

1、通晓 本专业的系统理论知识，并在本专业某一方面有较进修 诣。熟习 与本专业相关学科的理论知识，掌握本专业国内外现状及最新开展 趋向 ，不时 吸取新理论、新知识、新技术，并用于医疗实际操作 。

2、具有丰厚 的临床和技术职业 经历 ,能纯熟 进行本专业各种疾病的诊断医治 职业 ， 纯熟 处置 急诊和危重症的抢救职业 ，纯熟 掌握各种诊断医治 的操作技术，能处理 本专业复杂疑问 的严重 技术难题 。任副高级职务期间，均匀 每年参与 临床（技术）职业 不少于35周，兼职的管理人员均匀 每年参与 临床（技术）职业 不少于12周。职业 才能 及职业 量契合 《河南省卫生高级专业技术职务业务职业 才能 及职业 量门槛 》。

3、可以 指点 和组织本专业的片面 业务技术职业 ，具有较强的带教和培育 本专业中、高级专门人才的才能 。每年为下级医师、进修医师讲授专题课至多 3次；有培育 2名主治医师的阅历 。

4、具有追踪本专业先进程度 及独立承担科研职业 的才能 ，能依据 本专业的开展 提出课题，并有课题设计、组织和总结的才能 。

5、具有 下列3条中的1条：

（1）在中国迷信 技术协会主管且中华医学会主办的中华学术期刊上宣布 本专业有较高学术程度 的论文3篇，限独著或第一作者。

（2）在省属医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文6篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有4篇是宣布 在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

在省辖市以下医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文6篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有1篇是宣布 在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

（3）同时具有 下列要求 中的2条以上（其中第①条为必备要求 ）。

①在省属医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文5篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有3篇是宣布 在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

在省辖市以下医疗卫生单位职业 的人员，须有省级以上CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文4篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有1篇是宣布 在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

②正式出版过本专业有较高价值的专著（编委以上，自己 编写有关章节，字数3万字以上。在省级医疗卫生单位职业 的人员限副主编以上, 字数5万字以上）。

③获本专业省辖市（厅）级二等以上科技进步奖、科技效果 奖（限前5名），或省级三等以上科技进步奖（限前7 名）。

三、破格评审高级专业技术职务任职资格要求

(一)破格评审副主任医(药、技)师、副主任中医师专业技术职务任职资格人员，除契合 上述专业理论知识和职业 阅历 、才能 门槛 外，还必需 具有 下列要求 中的2条以上（其中第1条为必备要求 ）。

1、在国家级CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文5篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有2篇是宣布 在国内核心学术期刊上。

2、获本专业省级三等以上、省辖市（厅）级一等科技进步奖、科技效果 奖（限前3名），或省辖市（厅）级二等 科技进步奖、科技效果 奖两项（限前2名）。

3、经省政府赞同 ,省人事厅参与, 在全省范围开展的行业综合惩处 或省辖市政府授予的先进职业 者（不含单项惩处 ）。

(二)破格评审主任医(药、技)师、主任中医师专业技术职务任职资格人员，除契合 上述专业理论知识和职业 阅历 、才能 门槛 外，还必需 具有 下列要求 中的3条以上（其中第1条为必备要求 ）。

1、在国家级CN学术刊物上宣布 本专业有较高学术程度 的论文6篇以上，均限独著或第一作者，其中至多 有3篇是宣布 在国内核心学术期刊上。

2、获本专业国家级三等、省级二等以上科技进步奖（限前3名）。

3、正式出版过本专业有较高程度 的著作（限主编，自己 编写5万字以上）。

4、国家或省部级劳动模范、先进职业 者（不含单项惩处 ）。

附则

一、本要求 规则 的申报要求 和评审要求 应同时具有 ，论文、科研效果 、著作等业绩均应为任现职以来获得 的。

二、本要求 所称“以上”“以下”均含本级。

三、所提供的学术刊物必需 是公开发行，有CN刊号（不含增刊、专刊、特刊、论文集等）；个案报道、综述、科普性文章和篇幅短小的论文摘要等不作为评审论文看待 。

四、科研效果 需提供鉴定资料 和证书；著作需提供有关编写内容、字数的证明，著作不含论文汇编、习题集、手册类、诊疗惯例 等。

五、获得 成人教育（含自学考试）中医专业学历的只限申报中医或中西医结合专业技术职务任职资格；获得 成人教育（含自学考试）西医专业学历的只限申报西医或中西医结合专业技术职务任职资格。

六、发生医疗事故者，经相应医疗事故鉴定委员会鉴定后3年内不能申报高一级专业技术职务任职资格。

七、《河南省卫生高级专业技术职务业务职业 才能 及职业 量门槛 》中未列入的专业参照相近专业掌握。

八、国家级学术期刊是指国家一级学会（中华医学会、中华预防医学会、中国药学会、中华护理学会、中华中医药学会、中国中西医结合学会、中国针灸学会、中国康复医学会）主管、主办的，国家卫生部、国家中医药管理局、国家食品药品监视 管理局主管、主办的医学专业学术期刊。

九、机关、学校及厂矿等企事业所属医疗卫生单位的级别划分规范 准绳 是:设在县（市）地域内（不含省辖市所属的区）少于150张床位（含150张床位）的按县属医疗卫生单位看待 ，多于150张床位的按省辖市属医疗卫生单位看待 。设在省辖市内的按其主管部门的隶属关系和级别确定。

十、本要求 自发布之日起实行。以往规则 与本要求 不一致的，以本要求 为准。

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　　会计执业资格与会计专业资格的区别:

　　一、含义不同

　　1、会计执业资格证(会计从业资格证书)：是从事会计职业 最最少 的上岗证，简称“会计证”，是从事会计职业 的独一 合法凭证，是进入会计岗位的“准入证”。

　　2、会计专业资格证：俗称的“会计职称”，会计专业技术资格，是指担任会计专业职务的任职资格，是从事会计专业技术职业 的必备要求 ，分初级，中级和高级三个级别。

　　二、考试门槛 不同

　　1、考会计执业资格证，要考三门专业（会计基础，财经法规和职业品德 ，初级电算化），三门要在同一年度内过关考试才有效。

　　2、取得 会计专业技术资格的途径是参与 财政部、人事部共同组织的全国统一考试，并且分数 合格。

　　①、考初级会计师：只需 有高中文凭和从业资格证就可以报名考试 ，考试科目：初级会计实务和经济法，门槛 在当年2门考试界过才有效。

　　②、中级会计师，满足三个要求 就可以考:：

　　A、专科及以上文凭

　　B、要有一定的会计职业 年份 ，专科是五年，本科是四年

　　C、要有注册过的从业资格证

　　考试科目是：中级会计实务、经济法、财务管理，门槛 在2年内过关三门考试。

　　③、高级会计师:

　　必需 先参与 全国统一的《高级会计师实务》考试。考试合格并契合 下述相关门槛 后，由自己 请求 ，单位引荐 。经所在单位、省直主管部门、地市财政部门或基层职称评委会进行考核评议，并提出考核引荐 资料 ，报省、自治区、直辖市财政部门会计专业高级职务评审委员会评审过关，省级人社部门备案同意 。

　　考试科目：《高级会计师实务》

　　3、作用不同

　　1、会计执业资格证，是从事会计职业 的独一 合法凭证，是进入会计岗位的“准入证”，会计要想上岗必需 考取，但只是表示有资格从事会计职业 ，不代表程度 等级。

　　2、会计专业资格，过关考核划分会计的业务才能 和职责范围，区别会计人员业务技术 的技术等级。

　　 扩展材料

　　会计专业资格职业 职责:

　　一、依照 国家财务制度的规则 仔细 编制并严格执行财务计划、预算恪守 各项收入制度，费用开支范围和开支规范 分清资金渠道，合理运用 资金保证完成财政上缴职责 。

　　二、依照 国家会计制度的规则 记账、算帐、报账做到手续齐备 ，内容真实，数字准，账目清楚，日清月结，按期报帐。

　　三、依照 银行制度的规则 合理运用 贷款金 ，增强 现金管理，做好结算职业 。

　　四、依照 经济核算准绳 ，定期反省 ，剖析 财务计划、预算的执行状况 ，发掘 增收节支的潜力，考核资金运用 效果，揭露经济管理中的难题 ，及时向指导 提出建议。

　　五、依照 国家会计制度的规则 妥善保管会计凭证、账簿、报表等档案材料 。

　　六、恪守 宣传、维护国家财政制度和财政纪律，向一切守法 乱纪行为作斗争。

　　参考材料 来源:

　　1、不能违章作业，劳保穿戴整齐，执行基础、专科护理惯例 、护理技术操作规程及相关规章制度。有娴熟的护理操作技术，做到稳、准、轻、快、敏捷。操作时不能强迫、恫吓 ，协助 病人消除恐惧感，坚持 愉快的心情 ，要用言语关怀 病人，使病人积极配合医治 ，以便收到良好的医治 效果。

　　2、协助医生做好对病人及其家眷 的咨询、辅导、接诊和医治 职业 。对病人要有高度的同情心，体恤 保护 、主动热情，表情亲切，说话平和 ，职业 耐性 细致，有问必答，绝不与病人争持 。

　　3、执行口服、注射、其它途径给药医治 及采集检验标本；留意 巡视、察看 病情及输液状况 ，发现异常及时报告医生；协助新入、手术、急、危重病人的处置 ；担任 备血、取血，护送危重病人外出反省 。

　　4、常常 性地深化 病房和病人交流，以取得 有关病人病情的信息，理解 病人的疑虑，及时处理 病人存在的难题 ，向家眷 和病人解释病症的缘由 、医治 准绳 、留意 事项并进行饮食生活指点 、安康 教育指点 。

　　5、增强 基础和业务知识的学习，重点学习本科室的相关知识，比方 ，本科经常见 病的发病缘由 、病理、生理机制，医治 、预防护理，多看本科室每个病人的病历、医治 经过。

　　疗效及各项化验目标 ，对本科室每个病人的病情用药医治 了如指掌，在进行医治 护理查对时，做到心中有数。一旦出错，能晚期 发现，精确 判别 。

　　6、担任 医疗文件和物品管理，做好物品清点交接。职业 完毕 后，做好清洁卫生及次日职业 的提前 预备 ，坚持 职业 环境的整洁、美观。及时汇报、反映患者对医院服务的意见及门槛 ，并做好记载 。

　　 扩展材料 ：

　　护士，是指在医院或野外依照 法律法规和护理标准 ，从事与医疗有关的全项临床操作、护理活动。

　　如护医沟通、引导病员、执行医嘱、护理操作、入院宣教、导尿插管、环境设备按期点检、电脑操作、取药配液、发药换药、穿刺进针、皮下注射、静脉输液、输液挂牌、输液察看 、保管核对、接诊辅导、安排床位、铺床换被、登记看守 、察看 等候。

　　病情速记、材料 入卷、责任交接、操作寄存 各类医疗器械、采集标本、送标送检、医疗渣滓 管理分类、数据统计、按时巡查、巡查登记、异常登记、状况 评价 、抢救急救、异常报告、出院核对 、费用预算、5s施行 、整理内务、晚间查房、毛病 排查、维修维护、学习考核、整理病历。

　　并在社会各界监视 管理下标准 操作仔细 职业 。经执业注册获得 护士执业证书，按照 本条例规则 从事护理活动，实行 维护 生命、减轻辛苦 、增进安康 职责的卫生技术人员。护士被称为白衣天使。

　　护士享有的权益

　　一、护士执业，有依照 国家有关规则 获取工资报酬、享受福利待遇、参与 社会保险的权益 。任何单位或许 个人不得克扣护士工资，降低或许 取消护士福利等候 遇。

　　二、护士执业，有取得 与其所从事的护理职业 相顺应 的卫生防护、医疗保健服务的权益 。从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病风险 职业 的护士，有按照 有关法律、行政法规的规则 承受 职业安康 监护的权益 ；患职业病的，有按照 有关法律、行政法规的规则 取得 赔偿的权益 。

　　三、护士有依照 国家有关规则 取得 与自己 业务才能 和学术程度 相应的专业技术职务、职称的权益 ；有参与 专业培养训练 、从事学术研究和交流、参与 行业协会和专业学术集团 的权益 。

　　四、护士有取得 疾病诊疗、护理相关信息的权益 和其他与实行 护理职责相关的权益 ，可以对医疗卫活力 构和卫生主管部门的职业 提出意见和建议。

　　护士实行 的义务

　　一、护士执业，该当 恪守 法律、法规、规章和诊疗技术标准 的规则 。

　　二、护士在执业活动中，发现患者病情危殆 ，该当 立刻 通知医师；在紧急状况 下为抢救垂危患者生命，该当 先行施行 必要的紧急救护。

　　护士发现医嘱违背 法律、法规、规章或许 诊疗技术标准 规则 的，该当 及时向开具医嘱的医师提出；必要时，该当 向该医师所在科室的担任 人或许 医疗卫活力 构担任 医疗服务管理的人员报告。

　　三、护士该当 尊重、关怀 、保护 患者，维护 患者的隐私。

　　四、护士有义务参与公共卫生和疾病预防控制职业 。发生自然灾害、公共卫惹事 件等严重威胁大众 生命安康 的突发事情 ，护士该当 听从 县级以上人民政府卫生主管部门或许 所在医疗卫活力 构的安排，参与 医疗救护。

　　参考材料 ：

河南

一、业务技术程度 考试

卫生系列高级专业技术职务任职资格的评价采取业务技术程度 考试与评审相结合的方法 。业务技术程度 考试合格者方可报送评审资料 参与 评审，考试分数 连续两个评审年度有效。

(一)考试方式和题型

考试采用计算机人机对话方式进行，时间为2小时，题型有单选题、多选题和案例剖析 等。

心电图诊断（副高）、脑电图诊断（副高）、药检化学、药检中药专业实行纸笔考试，应试者在专用答题卡上填涂答题。

(二)专业划分

1、拟提升 人员可依据 职业 实践 和提升 专业选择相应的考试专业。

2、获得 成人教育（含自学考试）中医专业学历的只限报名考试 中医或中西医结合专业；获得 成人教育（含自学考试）西医专业学历的只限报名考试 西医或中西医结合专业。未获得 执业医师资格的不能申报医学临床、口腔、中医（中西医结合）、公共卫生类的专业。具有 执业医师资格的只能申报与执业类别一致的专业。

3、急诊内科、急诊外科均报名考试 急诊医学，网上报名时，申报专业栏目填写急诊内科或急诊外科，考试专业填写急诊医学。合格规范 按急诊内科、外科辨别 划合格分数线。

4、盛行 病、地方病专业可依据 自己 从事专业的详细 状况 选择传染性疾病控制或慢性非传染性疾病控制。

5、心脏外科、胸外科统一报名考试 胸心外科。

6、劳动卫生职业病专业可依据 自己 从事专业的详细 状况 选择报名考试 职业病学或职业卫生专业。

7、药剂专业可依据 自己 从事专业的详细 状况 选择医院药学和临床药学。

8、介入医治 专业报名考试 放射医学。申报专业栏目填写介入医治 ，考试专业填写放射医学。介入医治 专业独自 划合格分数线。

9、药检专业设置药检化学和药检中药两个专业。

(三)考试合格规范 按考试专业分正、副高划分合格分数线。

(四)各省辖市、省直各单位应在当年同意 的构造 比例范围内引荐 报名人员。

1、报名办法 和报名时间

（1）个人报名：经单位引荐 后，申报人员登录中国卫生人才网（），进入河南省卫生专业高级技术职务业务程度 考试栏目考生网上报名入口进行网上报名，并打印《河南省卫生专业高级技术职务业务程度 考试报名表》（一式4份，单位、主管部门、省辖市职称主管部门、省卫生厅各一份）。网上报名须提交近3个月的白色背景彩色数码照片，照片文件大小30～40Kb。

2、报名确认和审核

（1）由县（市）职称主管部门、省辖市业务主管部门汇总所属单位报名材料 ，统一到省辖市职称主管部门进行网上报名确认和资格审核。

（2）省辖市职称主管部门登录中国卫生人才网（）河南省卫生专业高级技术职务业务考试栏目管理机构入口，对申报人员进行网上报名确认（确认时要仔细 反省 报名人的照片能否 明晰 易于识别 ，凡照片变形、模糊不清不予确认），并打印报名确认表。网上报名后须经省辖市职称主管部门网上确认并审核过关，方为有效报名。未经确认审核视为无效报名。

（3）省辖市职称主管部门对报名考试 人员进行资格审查，并在网上对审核过关人员进行网上审核。审核职业 完毕 当前 网上提交考试人员信息。

（4）省直单位到省卫生厅进行网上报名确认和审核。

（5）各省辖市、省直单位务必在规则 的时间内完成报名、确认和审核职业 ，逾期将封闭 网上确认和审核功用 。

（6）以省辖市和省直业务主管部门为单位，按《2019年度卫生系列高级专业技术职务任职资格考试报名及报送评审资料 时间安排表》规则 时间内到省卫生厅进行报名（报名地点另行通知）。

3、报名应提交材料

（1）以省辖市和省直业务主管部门为单位，汇总并填写《卫生系列高级专业技术职务业务程度 考试报名审核表》。

（2）报名考试 者学历证书、身份证、专业技术任职资格证书复印件。

参与 职业 后获得 学历人员，还须提交申报用学历的认证报告复印件。

（3）报名考试 医、护专业者需提交相应的执业医师、执业护士资格证书和执业证书复印件。

（4）在县（不含省辖市所属区）医疗卫生单位职业 的、以全日制普通高等院校大学专迷信 历申报的人员报名考试 者需提交人事档案。

(五)准考证打印

报名考试 人员可登录中国卫生人才网（）打印准考证。

(六)分数 发布

考试分数 由省人力资源和社会保证 厅发布。应试人员可登录河南职称网（）查询考试合格人员名单和各专业合格分数线，也可登录中国卫生人才网（）查询个人考试分数 。

二、报送资料 的总体门槛

报送卫生系列高级专业技术职务任职资格评审资料 。各省辖市、省直管试点县和省直有关单位须在规则 时间内依照 《河南省高级专业技术职务任职资格评审职业 规则》（豫人职〔1998〕5号）有关规则 和下列门槛 报送评审资料 ，逾期报送的资料 ，不予接纳 。

（一）报送省职改办进行资格审查的资料

1、以省辖市、省直管试点县或省直业务主管部门为单位运用 《河南省职称职业 信息系统》分级别、专业、评审类型标准 打印的《河南省年度系列申报级专业技术职务任职资格审查表》（样表见豫职改办〔2019〕4号附件5）一式3份及运用 《河南省职称职业 信息系统》标准 录入、上报的与纸质《评审简表》同内容的申报信息电子文本。

《资格审查表》中的"外语考试状况 "一栏中必需 注明考试的品种 、等级、考试分数 （合格或免试）状况 。资格审查时，须提交参评人员的学历证书、任职资格证书、聘任证书、外语考试分数 通知书或考试合格证、免试审批表以及业务技术程度 考试免试审批表原件。

2、以省辖市、省直管试点县或省直业务部门为单位报送申报人所在单位开展"公开、展现 、考核、评议、监视 "状况 报告1份。

3、中央驻豫单位、外省（市）委托我省代评的人员，提交主管部委或外省（市）人事（职改）部门出具的委托代评函。

（二）报送省卫生系列高评会的资料

1、《河南省专业技术职务任职资格评审表》一式3份（此表系存档资料 ，不要复印）。《评审表》第1页"相片"栏内要粘贴自己 近期免冠1寸照片，并在"单位人事部门电话"栏内详细填写单位和个人联络 电话。

2、经核实并由组织运用 《河南省职称职业 信息系统》标准 录入、打印的《评审简表》一式45份，统一用A3复印纸。

3、经省职改办资格审查过关的运用 《河南省职称职业 信息系统》标准 录入、上报的申报信息电子文本。

以乡村 医疗卫活力 构（乡、镇卫生院）申报者须明白 标明 申报职务是乡村 卫生高级专业技术职务。

4、最高学历证书及第一学历证书原件。属于补发、换发的毕业证、"五大"毕业生及毕业证丧失 的，须由单位出具查档证明并带人事档案。以硕士、博士研究生身份参评者，须同时提供学历和学位证书。护理专业以大专学历申报者须提供中专毕业证书。以参与 职业 后获得 的非全日制学历申报专业技术职务的，须提交学历认证报告原件和复印件，复印件上加盖单位人事部门印章。

5、专业技术职务任职资格证书、聘任证书原件。

6、任现职以来（任职年份 超越 5年的，为近5年来）年度考核状况 （加盖单位人事部门公章的考核表复印件或单位证明）。

7、外语考试合格证、考试分数 通知书或免试审批表。

8、申报医、护专业须提交相应的执业医师、执业护士资格证书及执业注册证书原件。

9、业务技术程度 考试准考证原件。

10、任现职期间宣布 的论文原件及加盖公章的网上检索打印页。

11、任现职期间出版的著作原件及加盖公章的网上检索打印页。

12、任现职期间的科研效果 证书及鉴定资料 原件。

13、完成规则 的继续考试界学分的有效证件。

14、破格申报者，提交个人业务自传一式10份，并由职业 单位写出专题报告（要写明申报人契合 哪些要求 ）。

15、依据 豫卫人〔1998〕26号、豫卫医〔2019〕22号文件规则 ，属于到乡村 定期职业 选派对象、城市医师援助 乡村 卫生工程派驻人员，提交《城市卫生技术人员乡村 职业 状况 鉴定表》（样表见豫卫人〔1998〕26号文件附件2）、《河南省城市医师援助 乡村 卫生工程派驻人员年度考核登记表》（样表见豫卫医〔2019〕22号文件附件3）。

16、实行人事代理过关人才交流中心申报的人员，须提交聘任单位的证明资料 和病例3份（近3年每年1份），属非国有企事业单位的人员，须提交本单位确认自己 为该单位员工的有效证明（原件）。

17、企事业单位所属医院、民营医院的申报人员需提交医疗机构执业答应 证复印件。

18、申报人一切 业绩资料 经展现 后应加盖单位公章（证书、证件在复印件上加章）。

三、其它有关难题

（一）关于印发《河南省卫生技术人员高级专业技术职务任职资格申报、评审要求 》的通知（豫人职〔2019〕17号）附则八"国家级学术期刊是指国家一级学会（中华医学会、中华预防医学会、中国药学会、中华护理学会、中华中医药学会、中国中西医结合学会、中国针灸学会、中国康复医学会）主管、主办的，国家卫生部、国家中医药管理局、国家食品药品监视 管理局主管、主办的医学专业学术期刊。"修订为"国家级学术期刊是指国家一级学会（中华医学会、中华预防医学会、中国药学会、中华护理学会、中华中医药学会、中国中西医结合学会、中国针灸学会、中国康复医学会）等主管、主办的，国家卫生部、国家中医药管理局、国家食品药品监视 管理局、教育部等主管、主办的医学专业学术期刊。"

（二）《评审简表》中的各项内容均须由申报人所在单位人事部门担任 组织填写，门槛 文字简练、重点突出、字迹工整明晰 。

（三）《河南省专业技术职务任职资格评审表》"呈报单位意见"栏内按豫职改办〔1997〕10号文件规则 填写。

（四）论文须经评委会专家鉴定。申报正高级职务鉴定2篇，申报副高级职务鉴定1篇，所要鉴定的论文由申报人自定。

（五）依照 豫人职〔2001〕14号文件规则 ，参评业绩资料 （包括论文、专著、效果 、奖励等）的计算截止时间为评委会截止接纳 资料 的时间，之后获得 的业绩本年度评审时无效。

（六）评审费用按豫政〔2019〕52号文件规则 规范 收取（260人元/人）；论文鉴定费按豫价费字〔1997〕180号文件规则 规范 收取（60元/篇）；业务技术程度 考试收费规范 按（豫财综〔2019〕70号）文件规则 收取（100元/人）绿网先锋考试网一站式考试资源库。

（七）各地、各单位应依照 有关文件的门槛 ，仔细 做好申报人员资料 的审核、整理、报送职业 ，并依照 《报送卫生系列高级专业技术职务任职资格评审资料 时间安排表》确定的时间按时报送资料 ，逾期不予受理。

（八）业务技术程度 考试分数 在考试完毕 两周后发布 。这是关于 医疗单位临床实际操作 证明和业务技术考核合格证明在护士执业注册时必需 有吗？假如 没有的解答。518