心理询问师职业品德原则的关于询问的终止

　　1、心理询问师不得因求助者的性别、年龄、职业、民族、国籍、信仰、价值观等任何要素歧视求助者。

0-6岁的关键养育及弥补（回放）

¥0

去领取​

2、心理询问师在询问关系树立以前，必需让求助者理解心理职业的性质和特点，这一职业能够的局限以及求助者本身的权益和义务。

3、心理询问师在对求助者停止职业时，应与求助者对职业的重点停止讨论并达成分歧建议，必要时还要达成书面协议。

4、心理询问师不得和求助者树立询问以外的其他关系，尽量防止双重关系，更不得应用求助者对询问师的信任谋取私利，尤其不能对异性有非礼的言行。

5、留神理询问师以为本人不合适对某个求助者停止询问时，应向求助者做出明白的阐明，并且本着对求助者担任的态度将其引见给另一位适宜的心理询问师或许医师。

6、心理询问师要一直严厉恪守保密的准绳。

　　知情赞同由三个根本要素组成，即告知、自愿以及才能。告知是指在来访者做出知情赞同之前，心理询问师有义务和责任告知来访者以下状况：询问的特点、性质、预期疗程、费用、保密范围等，假如来访者在没有被充沛告知的状况下做出知情赞同，法律上被视为无效赞同；自愿是指来访者做出知情赞同的进程中，不受外界的威逼或胁迫，其决议是自愿自主的；才能是指来访者作为知情赞同的法律主体，该当具有法律所门槛的行为才能。

1、心理询问师需要在树立询问关系的初期，向来访者告知询问的特点、性质、预期疗程、费用、保密的范围等，并为来访者提供充沛的时机讯问并且对其成绩给予回复；

2、应与来访者对询问目的停止讨论并达成分歧意见，在运用尚未普遍认可的医治技术时，心理询问师需要告知对方有关该询问技术的开展情况、能够的潜在风险等；

3、当为来访者提供服务的询问师正在处于承受培养训练的阶段，而且由其督导承当相关的法律责任时，那么作为知情赞同顺序的其中一个局部，需要向来访者告知该询问师正在处于培养训练阶段，并且在其督导监视下停止操作的现实；

4、任什么时候候来访者都有权终止询问或改换询问师；

5、假如来访者确实没有法律责任才能做决议，但又必需停止心理询问时，可以请监护人采用“替代赞同”的方式。