人力实习生一般从事哪些工作？

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在毕业之前学生需要经过学校规定的实习，实习是为了让学生在毕业之后进入社会，有一个好的工作经验，然后可以在新岗位发挥自己的知识和技能。那么，人力实习生一般从事哪些工作？


具体如下

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    负责公司内部人才的招聘工作，现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划;

    人力实习生一般从事哪些工作？

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    公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;

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    对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试(笔试)，对应聘者进行初步面试(笔试)考核，出具综合评价意见;

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    招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通;

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    建立企业人才储备库，地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规。

注意事项

  • 从事人力资源师的工作，有些需要相关的专业要求，比如是管理类的学生，有些需要考生对于人力资源管理有独特的见解。关于“人力实习生一般从事哪些工作？”希望要找工作的大学生可以参考一下。


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