问hr薪资待遇，首先要注意语气委婉，不能过于直接；其次在询问的时候一定要询问清楚，比如具体的操作方式以及绩效部分，是否缴纳公积金或者社保，以及社保和公积金的缴纳比例等等。那么到底怎么问hr薪资待遇的呢?自己又有哪些底线呢?　　问hr薪资待遇的方...

　　企业提高员工的积极性可以从五个方面着手，分别为建立信任感、互相支持与建立共同的目标，除此之外团队要透明、员工参与其中也是其中两方面。企业想要良好的发展，与员工的状态是分不开的，那么具体来说怎么让员工提高积极性呢?下面大家一起来了解一下吧....

　　公司可以通过建立员工兴趣小组、组织休闲娱乐活动、让员工看到顾客的快乐、每周一次的上下级沟通以及让员工奖励其他员工等方面调动员工的积极性。公司想要更好的发展，会想尽一切颁发调动员工的积极性，那么具体来说怎么调动员工的积极性呢?接下来一起来....

　　消防资格中的用途主要包括具有强制性，也是消防高级工程师考评的重要参考依据，对消防设施项目设计评估以及投入使用等情况进行考评，这些都是消防资格证的一些主要用途。那么消防资格证有什么用途?消防资格证报考条件以及消防员的工作内容又有哪些呢?　　...

　　消防指挥员的级别为管理指挥干部三等八级。消防队伍中指挥员和消防官兵的级别是不一样的，这些都有专门的消防救援衔设置，严格按照有关设置来确定具体的级别。那么消防指挥员什么级别?专职消防队的职责都有哪些呢?　　消防指挥员消防救援衔设置：　　(一)...

　　消防值班每班不能少于两个人，而且要全天候不间断值班。结合《消防控制室管理及应急程序》相关要求，消防员值班数量必须为两个人或者更多，不能少于两个人，每班值班时间不超过8个小时。那么消防值班不少于几人呢?消防控制室都有哪些具体的职责和要求呢?....

　　消防证可以从事有关的消防系统项目，也可以参加消防安全重点单位的相关工作岗位，如果符合相关要求，可以成为消防项目负责人或者经理，由此可知，消防证的作用还是比较多的。那么到底消防证有什么用可以干什么工作的呢?下面就来详细的了解一下。　　消防....

　　消防警察属于国家兵役编制，主要有国防经费进行支出，保障日常生活以及工资等费用，消防业务经费主要由地方财政进行开支，消防警察日常任务在于重大灾害事故以及人员与物资等方面的救援。那么消防警察属于什么编制呢?消防警察的职责和任职资格都有哪些呢?...

　　消防合同制一般可以干到三十岁左右，如果年龄再大的话就不适合外出执行任务，不过对于合同制消防员来说，通常在合同期限方面并不存在明确的限制，年龄方面也没有多少限制。那么消防合同制能干多少岁呢?下面就来详细的了解一下。　　国家特殊工种的退休年....

　　事业单位工资改革主要是指针对相应的事业单位的工作人员的工资标准进行相应的改革，这一改革的开展，也意味着从财务补贴的事业单位获得的财政支持将会不断减少，而自收自支的事业单位将会越来越多。　　一、事业单位工资改革方向　　1、落实事业单位公开....