分配社保费用会计分录怎么做

　　分配社保费用会计分录以复式记账作为原理，将每笔经济业务对应的双方账户以及金额进行详细记录，包括贷记应付职工薪酬以及借记管理费用等相关内容，账户登记之前需要利用记账凭证对快递目录进行编制，可以将经济业务具体规律情况详细的罗列出来。那么具体来说，分配社保费用会计分录怎么做的呢?

　　分配社保费用会计分录操作要领：

　　1.以复式记账作为原理，将每笔经济业务对应的双方账户以及金额进行详细记录;

　　2.登记账户，在登记之前需通过记账凭证对会计分录进行编制;

　　3.将企业经济业务归类具体情况详细的罗列出来;

　　4.会计人员需确保账户记录数据的精准无误，有助于事后检查。

　　5.会计人员需要精准核算分配社保费用，确保会计工作的正常开展。

　　社保费用会计分录包括三种情况：

　　1、缴纳社保时，其中的借主要包括应付职工薪酬与其他应付款，贷指的是银行贷款;

　　2、计提时，其中借指的是管理费用，也就是缴纳的社保;贷指的是应付职工薪酬;

　　3、发放工资时，其中借指的是应付职工薪酬，贷主要包括应交税费、银行存款以及其他应付款项。

　　以上就是分配社保费用会计目录的具体操作流程，社保费用会计分录主要包括以上三种情况，在具体操作时会计人员要结合实际情况做出合理选择。