不考研很难就业的专业有哪些？

【摘要】人文社科、艺术设计、教育等专业就业需高学历，新兴交叉、少数民族语言等专业研究生学历更具优势。医学、材料学、法学等也倾向研究生，本科就业压力大。

一、人文社科类专业

历史、哲学、语言文学等：这些专业竞争激烈，仅本科学历在就业市场中面临较大压力。因为在这些领域，更高的学历往往意味着更深入的研究和专业素养，很多相关的学术研究、高校教师岗位以及一些高级别的文化机构职位，往往要求研究生学历。

二、艺术设计类专业

在创意产业中，对创意水平要求极高。虽然市场对创意和设计类人才有很大需求，但本科毕业生可能需要更多实际经验和优秀作品展示才能弥补学历上的不足。

三、教育类专业

教育学、幼儿教育等：对于需要教育类资格证书的专业，如果没有相应证书在教育领域找工作较为困难。而且，现在教育行业竞争激烈，很多学校尤其是重点学校在招聘教师时，更倾向于研究生学历的应聘者。

四、社会工作与管理类专业

社会工作、社会管理等专业：需要考虑社会实践和专业认证问题。研究生学历在获取专业认证以及参与更高级别的社会实践项目上可能更具优势。在一些大型的社会福利机构、社区管理部门等，研究生学历的专业人员可能更受青睐，因为他们在理论知识的系统性和深入性方面可能更强，能够承担更复杂的项目和研究工作。

五、新兴交叉学科专业

数据科学、人工智能等：这些领域对高水平人才需求较大，刚就业时可能对学历有较高要求。在这些前沿的科技领域，研究生阶段可以接触到更深入的算法研究、模型开发等专业知识，很多高科技企业在招聘时，会优先考虑研究生学历的应聘者，因为他们认为研究生在科研能力、知识体系的完整性等方面更符合岗位需求。

六、少数民族语言文学专业

该专业就业机会相对较窄，且对相关专业背景要求比较高。研究生学历有助于在相关研究机构、少数民族文化保护与传承部门等获得就业机会，能够进行更深入的少数民族语言研究、文学创作与文化保护等工作。

七、工商管理专业

该专业涉及学科知识广泛，包含财务管理、企业管理等。本科四年时间学习的科目多，但每门科目学习内容不深。而人才市场对管理人员要求高，如工作能力强、具有多年工作经验、人脉较好等。读研究生能使理论知识更系统，视野、资源和人脉得到更大提升，本科毕业的工商管理专业学生通常不符合企业需求。

八、医学专业

由于医生职业关乎人命，对学历和实操要求很高。从目前各大公立医院招聘条件来看，医生一般至少是研究生学历，在三甲医院“本硕博”更是标配。医学专业学习内容庞杂，本科阶段所学有限，因此本科医学生就业较为困难，医学专业目前的培养方式大多是5 + 3模式，本硕博连读则需要12年。

九、材料学专业

属于传统的工科基础专业，细分专业众多。本科阶段各方面知识都需学习但不够深入，更偏重理论知识，学到的技能不多，本科毕业后就业方向少，工资待遇一般。该专业更适合搞研究，如纳米科技、光电材料、人工智能及芯片等领域，这些领域往往要求研究生起步，目前各类科技公司、航空航天企业对材料学研究生需求较大。

十、法学专业

门类复杂，包括宪法、民法、行政法等众多门类，每个门类涉及知识繁多。本科阶段学习基本法律，高校难以对所有法条进行深入剖析。而且国内开设法学本科专业的高校众多，每年毕业法学生数量超过社会所需法律人才数量，在这种情况下，研究生学历在就业竞争中更具优势，例如在大型律师事务所、高级别的司法机关等岗位招聘中，研究生学历的应聘者往往更受青睐。