二级建造师《工程法规》每日一练6.13

【导语】二级建造师《工程法规》科目考察的知识点众多，今天给大家带来的是知识产权的期限性、承揽合同、法的效力层级、施工许可证适用范围、标的物的瑕疵、环境噪声污染的建筑施工作业等考点的相应考题，备考考生需要及时进行相关训练。

1、【多选题】在城市市区噪声敏感建筑物集中区域内，禁止夜间进行产生环境噪声污染的建筑施工作业，但( )除外。

A.经监理单位同意的

B.抢修作业

C.抢险作业

D.因生产工艺上要求必须连续作业的

E.因特殊需要必须连续作业的

正确答案:B、C、D、E

答案解析:在城市市区噪声敏感建筑物集中区域内，禁止夜间进行产生环境噪声污染的建筑施工作业，但抢修、抢险作业和因生产工艺上要求或者特殊需要必须连续作业的除外。

2、【单选题】下列争议中，属于侵权纠纷的是( )。

A.构筑物倒塌造成毗邻建筑物毁损引起的争议

B.承发包双方因转包工程引起的争议

C.承发包双方因工程质量不合格问题引起的争议

D.承发包双方因台风导致工期延误引起的争议

正确答案:A

答案解析:BCD属于合同纠纷。

3、【多选题】出卖人就其出卖的标的物承担权利瑕疵担保义务，下列标的物的瑕疵，属于权利瑕疵的有( )。

A.出卖人对出卖的标的物没有所有权

B.出卖人对出卖的标的物没有处分权

C.标的物质量不符合合同约定

D.第三人对标的物享有抵押权

E.标的物包装不符和合同约定

正确答案:A、B、D

答案解析:如果出卖人对于出卖的标的物没有所有权或处分权，或者没有完全的所有权或处分权，或者其处分涉及第三人的物权、知识产权等权益，则称其标的物存在权利瑕疵，出卖人因此应当承担权利瑕疵担保责任。

4、【单选题】某建设工程施工合同约定的开工日期为3月1日，发包人于3月10日向承包方发出开工通知，开工通知载明的开工日期为3月20日。接到开工通知后，承包人由于人员、设备未能及时到位，3月30日才正式进场施工。根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(二)》，该项目开工日期应当为( )。

A.3月1日

B.3月20日

C.3月10日

D.3月30日

正确答案:B

答案解析:当事人对建设工程开工日期有争议的，人民法院应当分别按照以下情形予以认定：(1)开工日期为发包人或者监理人发出的开工通知载明的开工日期：开工通知发出后，尚不具备开工条件的，以开工条件具备的时间为开工日期：因承包人原因导致开工时间推迟的，以开工通知载明的时间为开工日期。(2)承包人经发包人同意已经实际进场施工的，以实际进场施工时间为开工时间。

5、【单选题】关于施工许可证适用范围的说法，正确的是( )。

A.工程投资额在50万元以下的建筑工程，可以不申请办理施工许可证

B.房屋建筑配套的线路、管道、设备的安装工程，无需申请办理施工许可证

C.建筑面积超过300平方米的临时性房屋建筑需办理施工许可证

D.实行开工报告批准制度的建设工程，不再领取施工许可证

正确答案:D

答案解析:A项错误，工程投资额在30万元以下的建筑工程，可以不申请办理施工许可证。B项错误，房屋建筑配套的线路、管道、设备的安装工程，需要申请办理施工许可证。C项错误，临时性房屋建筑和农民自建低层住宅的建筑活动，不适用本法。

6、【单选题】下列投标人的情形中，属于以他人名义投标的是( )。

A.使用通过受让或者租借的方式获取的资质证书投标

B.使用伪造、变造的许可证件投标

C.提供虚假的财务状况或者业绩投标

D.提供虚假的信用状况投标

正确答案:A

答案解析:《招标投标法实施条例》进一步规定，使用通过受让或者租借等方式获取的资格、资质证书投标的，属于《招标投标法》第33条规定的以他人名义投标。投标人有下列情形之一的，属于《招标投标法》第33条规定的以其他方式弄虚作假的行为：(1)使用伪造、变造的许可证件：(2)提供虚假的财务状况或者业绩：(3)提供虚假的项目负责人或者主要技术人员简历、劳动关系证明：(4)提供虚假的信用状况(5)其他弄虚作假的行为。

7、【多选题】根据《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》，人力资源社会保障行政部门应当自查处违法行为并作出行政处理或者处罚决定后将其列入拖欠工资“黑名单”的情形有( )。

A.克扣、无故拖欠农民工工资报酬，数额达到认定拒不支付劳动报酬罪数额标准的

B.因拖欠农民工工资违法行为引发极端事件造成严重不良社会影响的

C.因拖欠农民工工资违法行为引发群体性事件造成严重不良社会影响的

D.将劳务违法分包给不具备用工主体资格的组织和个人造成拖欠农民工工资报酬的

E.将劳务转包给不具备用工主体资格的组织和个人造成拖欠农民工工资报酬的

正确答案:A、B、C

答案解析:用人单位存在下列情形之一的，人力资源社会保障行政部门应当自查处违法行为并作出行政处理或处罚决定之日起20个工作日内，按照管辖权限将其列入拖欠工资“黑名单”：(1)克扣、无故拖欠农民工工资报酬，数额达到认定拒不支付劳动报酬罪数额标准的：(2)因拖欠农民工工资违法行为引发群体性事件、极端事件造成严重不良社会影响的。

8、【多选题】关于法的效力层级的说法，正确的有( )。

A.宪法至上

B.新法优于旧法

C.一般法高于特别法

D.任何机关和个人不得裁决法律适用情况

E.上位法优于下位法

正确答案:A、B、E

答案解析:C项错误，特别法优于一般法。D项错误，法律之间对同一事项的新的一般规定与旧的特别规定不一致，不能确定如何适用时，由全国人民代表大会常务委员会裁决。

9、【单选题】关于知识产权的期限性的说法，正确的是( )。

A.期限由当事人约定

B.超过期限，权利经注销消灭

C.期限的设定与社会公共利益相关

D.期限的设定与国家之间的利益相关

正确答案:C

答案解析:知识产权仅在法律规定的期限内受到法律的保护，一旦超过法定期限，这一权利就自行消灭。该智力成果就成为整个社会的共同财富，为全人类共同所有。有形财产权没有时间限制，只要财产存在，权利就必然存在。

10、【单选题】根据《民法典》，关于承揽合同的说法，正确的是( )。

A.承揽人可以将承揽的主要工作交由第三人完成，承揽人无需就第三人完成的工作成果向定作人负责

B.承揽人在完成工作过程中，要接受定作人的指挥管理

C.承揽人工作期间，定作人不得对其进行监督检验

D.承揽人可以与定作人约定，承揽人使用定作人的设备完成主要工作

正确答案:D

答案解析:A项错误，未经定作人的同意，承揽人将承揽的主要工作交由第三人完成的，定作人可以解除合同;经定作人同意的，承揽人也应就第三人完成的工作成果向定作人负责。B项错误，承揽人在完成工作过程中，不受定作人的指挥管理。C项错误，承揽人工作期间，应当接受定作人必要的监督检验，但定作人不得因监督检验妨碍承揽人的正常工作。