2024年二级建造师《工程法规》每日一练（46）

【导语】二级建造师《工程法规》科目考察的知识点众多，今天给大家带来的是竣工验收时应当提交的档案资料、注册建造师执业信用档案、劳动合同订立、绿色实施导则、建筑垃圾的再利用、民用建筑节能强制性标准、留置等考点的相应考题，备考考生需要及时进行相关训练。

1、【单选题】关于留置的说法，正确的是( )。

A.留置权属于债权

B.债权人不负责保管留置物

C.建设工程合同可以适用留置权

D.留置权基于法定而产生

正确答案：D

答案解析：留置是指债权人按照合同约定占有债务人的动产，债务人不按照合同约定的期限履行债务的，债权人有权依照法律规定留置该财产，以该财产折价或者以拍卖、变卖该财产的价款优先受偿。留置权人负有妥善保管留置物的义务。因保管不善致使留置物灭失或者毁损的，留置权人应当承担民事责任。

2、【单选题】甲委托乙采用一种原材料并签订了材料采购委托合同，经甲同意，乙将原材料采购事务转委托给丙。关于该委托中承担责任的说法，正确的是( )。

A.乙对丙的行为承担责任

B.乙仅对丙的选任及其对丙的指示承担责任

C.甲与乙对丙的行为承担连带责任

D.乙对丙的选任及其对丙的指示，由甲与乙承担连带责任

正确答案：B

答案解析：《民法典》规定，代理人需要转委托第三人代理的，应当取得被代理人的同意或者追认。转委托代理经被代理人同意或者追认的，被代理人可以就代理事务直接指示转委托的第三人，代理人仅就第三人的选任以及对第三人的指示承担责任。

3、【多选题】下列施工合同中，属于无效合同的有( )。

A.施工企业借用他人资质签订的

B.施工企业与建设单位串通投标，中标后签订的

C.建设工程依法必须进行招标而未招标的

D.施工企业超越资质等级与建设单位签订的

E.施工企业将其承包的部分非主体工程分包的

正确答案：A、B、C、D

答案解析：《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》规定，建设工程施工合同具有下列情形之一的，应当认定无效：(1)承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级的;(2)没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义的;(3)建设工程必须进行招标而未招标或者中标无效的。同时还规定，承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。

4、【单选题】建设单位组织竣工验收，对不符合民用建筑节能强制性标准的，不得出具( )报告。

A.竣工验收合格

B.建筑节能合格

C.建筑节能达标

D.能耗验收合格

正确答案：A

答案解析：按照合同约定由建设单位采购墙体材料、保温材料、门窗、采暖制冷系统和照明设备的，建设单位应当保证其符合施工图设计文件要求建设单位组织竣工验收，应当对民用建筑是否符合民用建筑节能强制性标准进行查验;对不符合民用建筑节能强制性标准的，不得出具竣工验收合格报告。

5、【单选题】根据《绿色施工导则》，建筑垃圾的再利用和回收率力争达到( )。

A.20%

B.30%

C.40%

D.50%

正确答案：B

答案解析：《绿色施工导则》规定，制定建筑垃圾减量化计划，如住宅建筑，每万平方米的建筑垃圾不宜超过400t。加强建筑垃圾的回收再利用，力争建筑垃圾的再利用和回收率达到30%，建筑物拆除产生的废弃物的再利用和回收率大于40%。对于碎石类、土石方类建筑垃圾，可采用地基填埋、铺路等方式提高再利用率，力争再利用率大于50%。

6、【单选题】根据《绿色实施导则》，施工现场500km以内生产的建筑材料用量应当占建筑材料总重量的( )以上。

A.50%

B.60%

C.80%

D.70%

正确答案：D

答案解析：《绿色施工导则》规定，应就地取材，施工现场500km以内生产的建筑材料用量占建筑材料总重量的70%以上。

7、【多选题】关于劳动合同订立的说法，正确的有( )。

A.试用期包含在劳动合同期限内

B.固定期限劳动合同不能超过10年

C.商业保险是劳动合同的必备条款

D.劳动关系自劳动合同订立之日起建立

E.建立全日制劳动关系，应当订立书面劳动合同

正确答案：A、E

答案解析：A正确，试用期包含在劳动合同期限内。B错误，固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同，即劳动合同双方当事人在劳动合同中明确规定了合同效力的起始和终止的时间。劳动合同期限届满，劳动关系即告终止。固定期限劳动合同可以是1年、2年，也可以是5年、10年，甚至更长时间。C错误，劳动合同应当具备以下条款：(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。D错误，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。E正确，按照《劳动合同法》的规定，除了非全日制用工(即以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式)可以订立口头协议外，建立劳动关系应当订立书面劳动合同。

8、【单选题】注册建造师的下列行为中，可以记入注册建造师执业信用档案的是( )。

A.泄露商业秘密的

B.对设计变更有异议的

C.经常外出参会的

D.拒绝执行监理工程师指令的

正确答案：A

答案解析：《注册建造师执业管理办法(试行)》的规定，注册建造师有下列行为之一，经有关监督部门确认后由工程所在地建设主管部门或有关部门记入注册建造师执业信用档案：(1)《注册建造师执业管理办法(试行)》第22条所列行为;(2)未履行注册建造师职责造成质量、安全、环境事故的;(3)泄露商业秘密的;(4)无正当理由拒绝或未及时签字盖章的;(5)未按要求提供注册建造师信用档案信息的;(6)未履行注册建造师职责造成不良社会影响的;(7)未履行注册建造师职责导致项目未能及时交付使用的;(8)不配合办理交接手续的;(9)不积极配合有关部门监督检查的。

9、【多选题】关于竣工验收时应当提交的档案资料的说法，正确的有( )。

A.建设单位应当在建设工程竣工验收后，及时向建设行政主管部门或其他有关部门移交建设项目档案

B.施工企业应当在合同中明确要求勘察、设计、监理等单位分别提供各环节文件资料

C.勘察、设计、施工、监理等单位应将本单位形成的工程文件立卷后向建设单位移交

D.建设工程项目实行总承包管理的，总包单位应负责收集、汇总各分包单位形成的工程 档案，并应及时向建设单位移交

E.施工单位应当在建设工程竣工验收后，及时向建设行政主管部门或其他有关部门移交建设项目档案

正确答案：A、C、D

答案解析：本题考查的知识点是施工单位应提交的档案资料。B错误，建设单位是工程建设活动的总负责方，应当在合同中明确要求勘察、设计、施工、监理等单位分别提供工程建设各环节的文件资料，及时收集整理，建立健全建设项目档案。E错误，A正确

10、【单选题】施工企业将工程隐蔽部位覆盖后，建设单位对质量有疑问并要求施工企业对已覆盖的部位揭开重新检查的，其费用、工期和利润的承担原则是( )。

A.经检查证明工程质量不符合合同要求的，由施工企业承担由此增加的费用和延误的工期

B.经检查证明工程质量不符合合同要求的，由施工企业承担由此增加的费用，建设单位承担延误的工期

C.经检查证明工程质量符合合同要求的，建设单位只承担由此延误的工期并支付施工企业合理的利润

D.经检查证明工程质量符合合同要求的，建设单位只承担由此增加的费用和延误的工期

正确答案：A

答案解析：承包人覆盖工程隐蔽部位后，发包人或监理人对质量有疑问的，可要求承包人对已覆盖的部位进行钻孔探测或揭开重新检查，承包人应遵照执行，并在检查后重新覆盖恢复原状。经检查证明工程质量符合合同要求的，由发包人承担由此增加的费用和(或)延误的工期，并支付承包人合理的利润;经检查证明工程质量不符合合同要求的，由此增加的费用和(或)延误的工期由承包人承担。