报考不同级别劳务员条件是什么
最佳答案:初级要求年满18周岁,初中学历,中级要求年满18周岁,高中以上学历,从事相关工作满2年,高级要求年满20周岁,大专及以上学历,从事相关工作满4年
初级劳务员报名要求年满18周岁,初中学历,中级劳务员报名要求年满18周岁,高中以上学历,从事相关工作满2年,高级劳务员报名要求年满20周岁,大专及以上学历,从事相关工作满4年。劳务员是建筑八大员之一,劳务员的职责主要就是管理人员。假如想要从事建筑单位的工作,考劳务员证可以更好找到工作,因为现在要求所有人员都必须持证才可以上岗。
1、劳务员报考条件
凡是从事施工劳务、劳资管理工作的人,都可以报名,或者将来想要从事这类工作的人,也可以报名。
(1)初级:如果是考劳务员初级证书,条件比较宽松,只要求年满十八周岁,且初中学历即可报考。
(2)中级:如果考劳务员中级证书,要求年满十八周岁,学历要求高中以上,工作要求从事本岗位相关工作满2年,符合条件的可以报考。
(3)高级:考劳务员高级证书要求比较高,需要年满二十周岁,学历要求大专及大专以上,工作要求从事本岗位相关工作满4年。
2、劳务员报名材料
考劳务员可以准备好本人身份证、毕业证、电子照片,在网上进行报名,报名时需填写报名登记表。报名后需要参加培训,培训需要去在线培训平台开通学习账号,通过线上视频学习培训,账号开通后终身有效。考试一般是笔记或机试,成绩不合格,两天后可以进行补考,考试通过后发证。
3、劳务员专业技能要求
(1)劳务员要求可以参与单位编制劳务需求和劳务人员培训计划。
(2)劳务员要求可以验证劳务队伍资质。
(3)劳务员要求可以审验劳务人员身份、职业资格。
(4)劳务员要求可以评审劳务分包合同,综合评价劳务队伍。
(5)劳务员要求可以审查劳动合同的规范性。
(6)劳务员要求可以核实劳务分包款、劳务人员的工资。
(7)劳务员要求可以建立劳务人员工资台帐。
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