报考不同级别劳务员条件是什么

最佳答案：初级要求年满18周岁，初中学历，中级要求年满18周岁，高中以上学历，从事相关工作满2年，高级要求年满20周岁，大专及以上学历，从事相关工作满4年

初级劳务员报名要求年满18周岁，初中学历，中级劳务员报名要求年满18周岁，高中以上学历，从事相关工作满2年，高级劳务员报名要求年满20周岁，大专及以上学历，从事相关工作满4年。劳务员是建筑八大员之一，劳务员的职责主要就是管理人员。假如想要从事建筑单位的工作，考劳务员证可以更好找到工作，因为现在要求所有人员都必须持证才可以上岗。

1、劳务员报考条件

凡是从事施工劳务、劳资管理工作的人，都可以报名，或者将来想要从事这类工作的人，也可以报名。

(1)初级：如果是考劳务员初级证书，条件比较宽松，只要求年满十八周岁，且初中学历即可报考。

(2)中级：如果考劳务员中级证书，要求年满十八周岁，学历要求高中以上，工作要求从事本岗位相关工作满2年，符合条件的可以报考。

(3)高级：考劳务员高级证书要求比较高，需要年满二十周岁，学历要求大专及大专以上，工作要求从事本岗位相关工作满4年。

2、劳务员报名材料

考劳务员可以准备好本人身份证、毕业证、电子照片，在网上进行报名，报名时需填写报名登记表。报名后需要参加培训，培训需要去在线培训平台开通学习账号，通过线上视频学习培训，账号开通后终身有效。考试一般是笔记或机试，成绩不合格，两天后可以进行补考，考试通过后发证。

3、劳务员专业技能要求

(1)劳务员要求可以参与单位编制劳务需求和劳务人员培训计划。

(2)劳务员要求可以验证劳务队伍资质。

(3)劳务员要求可以审验劳务人员身份、职业资格。

(4)劳务员要求可以评审劳务分包合同，综合评价劳务队伍。

(5)劳务员要求可以审查劳动合同的规范性。

(6)劳务员要求可以核实劳务分包款、劳务人员的工资。

(7)劳务员要求可以建立劳务人员工资台帐。