高级经济师评审好过吗

　　高级经济师评审一般都有人数限制，竞争还是满激烈的。我们看看评审条件

　　学历要求：

　　1、获得博士学位，取得财经类专业中级资格后，从事经济专业工作满2年;

　　2、获得硕士学位或本科毕业学历后，取得财经类专业中级资格满5年，从事经济专业工作满3年;

　　3、获得本科毕业及以上学历后，取得非财经类专业中级资格满5年，持有经济师资格证书，从事经济专业工作满5年;

　　4、获得本科毕业及以上学历后，取得非财经类专业中级资格满10年，从事经济专业工作满5年;

　　任职条件具有扎实的专业理论知识，系统掌握国内外现代经济管理科学方法和发展趋势，对从事的专业领域有较深入研究，熟悉本专业知识和有关经济法律法规，有较高政策理论水平和丰富经济工作实践经验。须具备下列条件之一：

　　1、主持大、中型企业经营管理工作2年以上;或作为骨干参与大、中型企业经营管理活动3年以上。2、主持或作为业务骨干参与国家、省或市(州)重点项目。3、、从事经济领域研究，具备独立解决重要经济活动中疑难问题的能力，在经济研究工作中取得重大成果。

　　任现职以来，须具备下列条件之二：

　　1、主持或作为骨干参与大型、中型、小型企业经营管理工作成绩突出，连续3年为国家纳税2000万元/年、800万元/年、300万元/年以上;或企业被所在县(市、区)级以上主管部门评为纳税大户。

　　2、主持或作为骨干参与企业经营管理工作，实现本单位利税连续2年比上年增长10%以上;或为企业大幅减亏或扭亏为盈作出突出贡献。

　　3、主持1项以上市(厅)级基础设施建设，技术改造项目，或作为业务骨干参与单位的投、融资，企业改制，兼并重组，管理创新，企业文化创优等项目方案的起草、论证、可行性评估并组织实施。

　　4、组织研制或主要参与研制的产品被授予省级名牌产品或著名商标;或主持和直接参与省级有较大影响的技改、技术攻关项目并取得较好经济社会效益。

　　5、负责或直接参与企(事)业单位经营管理、战略规划、营销模式、技术改造、人力资源等管理机制和体制的改革创新，所取得的成果对改进本单位(部门)工作、提高效率做出重要贡献，对同行业经济活动有重要的指导意义。

　　6、因经营管理业绩显著，在同行业中贡献突出，被选为省级行业商(协)会的常务理事以上职务，并积极参与商(协)会各项管理工作，工作成绩显著。

　　7、主持或作为骨干参与市(厅)级以上商业、物资经济政策规章的制定，经主管部门批准付诸实践，取得显著的经济社会效益。

　　8、从事经济研究工作，主持完成省(部)级重点课题1项或市(厅)级重点课题2项;或参与完成省(部)级重点课题2项或市(厅)级重点课题4项(以有关部门评审、鉴定、验收为准)。

　　9、指导下一级经济人员认真履行相关制度，提高业务水平，帮助2名以上经济专业技术人员考试取得上一级专业技术职务任职资格。

　　10、从事经济工作业绩显著，荣获省级以上“五一”劳动奖章，或省(部)级以上优秀企业家、优秀经营管理者，或市(厅)级表彰2次以上。

　　论文著作任现职以来，须具备下列条件之一：

　　1、在公开出版的学术刊物上发表论文2篇;或在公开出版的学术刊物上发表论文1篇，同时在内刊、增刊上发表专业论文2篇。

　　2、公开出版本专业及相关专业学术、技术著作或译著，本人撰写5万字以上。

　　3、在经济改革、理论研究方面取得较大成果，获省(部)级奖1项;或获省直行业协会、市(厅)级一等奖1项或二等奖2项。

　　4、在解决本地、本单位重大经济问题中，独立撰写有较高水平专项调查报告、经济分析报告或立项研究报告等2篇。这里需要注意高级经济师论文发表期刊一定是本专业相关的正规刊物，否则，发表很可能就要受影响。

　　这里说一下，论文最好是跟经济且和你工作专业相关的，否则评分的时候也不算业绩，