心理询问师应该具有哪些素养

　　心理询问是从事心灵、人格的发作、开展及重塑的职业。获得这个心理询问师的政府职业资格证书，只是万里长征走完的第一步，要成为一名合格的心理询问师，还必需持续在理论、实际操作和进步本身素养方面不时磨练，这将是一段很长的路。

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　　那么怎样才算是一个优秀的心理询问师呢？

　　 一、良好的人格质量

　　许多学者都提到心理询问师的人格要求是做好意理询问职业的最重要要素，也是心理询问师该当具有的首要要求。心理询问师的人格是心理询问职业的支柱，是询问关系中最关键的要素。

　　 二、丰厚的专业知识和纯熟的专业技术

　　在这里我主要强调专业知识的掌握，由于虽然我以为学习专业的知识很重要，但学习了当前这时候还不能说是你本人的东西！心理询问是一门专业，它有本人的理论、办法与技术。从事心理询问职业的人，必需经过专门的培育与训练，获得合格证书前方能上岗职业。询问人员必需潜心研究心理询问的理论，掌握心理询问的办法和技术，同时要积极参与心理询问的实际操作活动，不时进步本人的业务程度。

　　 三、良好的心理安康目标

　　在理论学习和实际操作操作的进程中，要注重不时调适本人的心理形态，使本人的心理不断坚持安康或根本安康的程度，这是心理安康职业者应具有的首要心理素质，是从事心理询问职业的肉体基础。作为心理询问师，你的心理安康目标要在均匀程度以上。

　　 四、良好的自我看法的才能

　　正确看法自我，剖析自我，调整自我。一个好的询问师在自我剖析才能下面应该是有才能的。不只晓得本人也是一团体，异样会有一些波折，压制等负面心情，这个时候可以更明晰地自我调整。

　　 五、丰厚的社会知识

　　在询问中会遇到不同文明、环境阅历背景的人来求助。许多人的成绩是有着他的共同性的，面前都和他的种种背景要素有关。一个优秀的询问师是要有丰厚的社会学经历或看法的，由于所面对的是一个复杂的人。你要关注社会上发作的事情，尤其是在这个革新中的社会！

　　 六、敏锐的察看力

　　敏锐的头脑可以使询问人员在询问进程中经过来询者的言语和表情洞察他们的内心世界，从细微的表现中发现普通人不易发现或容易疏忽的东西。有的来询者对心理询问的性质、准绳等成绩理解不多，所以开始阶段很容易兜圈子，谈些枝节的成绩，而对本人的真正成绩有所粉饰。敏锐的询问者能及时发现成绩，将说话引向深化。

心理询问是从事心灵、人格的发作、开展及重塑的职业。获得这个心理询问师的政府职业资格证书，只是万里长征走完的第一步，要成为一名合格的心理询问师，还必需持续在理论、实际操作和进步本身素养方面不时磨练，这将是一段很长的路。 那么怎样才算是一个优秀的心理询问师呢？ 一、良好的人格质量 许多学者都提到心理询问师的人格要求是做好意理询问职业的最重要要素，也是心理询问师该当具有的首要要求。心理询问师的人格是心理询问职业的支柱，是询问关系中最关键的要素。 二、 丰厚的专业知识和纯熟的专业技术 在这里我主要强调专业知识的掌握，由于虽然我以为学习专业的知识很重要，但学习了当前这时候还不能说是你本人的东西！心理询问是一门专业，它有本人的理论、办法与技术。从事心理询问职业的人，必需经过专门的培育与训练，获得合格证书前方能上岗职业。询问人员必需潜心研究心理询问的理论，掌握心理询问的办法和技术，同时要积极参与心理询问的实际操作活动，不时进步本人的业务程度。 三、良好的心理安康目标 在理论学习和实际操作操作的进程中，要注重不时调适本人的心理形态，使本人的心理不断坚持安康或根本安康的程度，这是心理安康职业者应具有的首要心理素质，是从事心理询问职业的肉体基础。作为心理询问师，你的心理安康目标要在均匀程度以上。 四、良好的自我看法的才能 正确看法自我，剖析自我，调整自我。一个好的询问师在自我剖析才能下面应该是有才能的。不只晓得本人也是一团体，异样会有一些波折，压制等负面心情，这个时候可以更明晰地自我调整。 五、丰厚的社会知识 在询问中会遇到不同文明、环境阅历背景的人来求助。许多人的成绩是有着他的共同性的，面前都和他的种种背景要素有关。一个优秀的询问师是要有丰厚的社会学经历或看法的，由于所面对的是一个复杂的人。你要关注社会上发作的事情，尤其是在这个革新中的社会！ 六、敏锐的察看力 敏锐的头脑可以使询问人员在询问进程中经过来询者的言语和表情洞察他们的内心世界，从细微的表现中发现普通人不易发现或容易疏忽的东西。有的来询者对心理询问的性质、准绳等成绩理解不多，所以开始阶段很容易兜圈子，谈些枝节的成绩，而对本人的真正成绩有所粉饰。敏锐的询问者能及时发现成绩，将说话引向深化。

我国著名心理询问专家钟友彬教授在他的著作《古代心理询问》一书中提出，心理询问师必需具有人格素养基础、知识要求和方法要求。 从事任何职业的人都需要具有一定的要求。心理询问被以为是一种特殊的助人职业。从事这个职业的心理询问师不但要用他的知识和技术为咨客效劳，还要理解咨客的内心世界，洞悉咨客的生活隐私，协助他们看法心理困难的真正缘由并矫正顺应不良的行为，促进心理的生长。因而，他必需具有一些特殊的要求。 一、人格素养基础 许多学者都提到心理询问师的人格要求是做好意理询问职业的最重要要素，也是心理询问师该当具有的首要要求。心理询问师的人格是心理询问职业的支柱，是询问关系中最关键的要素。假如一个心理询问师不具有助人的人格要求，他的知识和技术就不会无效地发扬作用，而且能够无害;心理询问师假如仅仅具有广博的理论知识和询问方法，但缺乏同情人、关怀人的品格，不能坦诚待人，不能博得信任，缺乏对人际关系的敏理性，他就只能是一个技术工匠。 1.心理相对安康 心理询问师的安康程度至多要高于他的咨客。心理询问师自己也是人，也有许多愿望，如希望拿到爱，希望被承受、被供认、被一定，希望有平安感。但他有才能在询问关系以外来求得这些愿望的满足，以保证无效地完故意理询问师这一社会角色的职责，不致惹起角色紧张。心理询问师也生活在和他的大少数咨客相同的社会环境里，也会有各种生活难题，也会呈现心理矛盾和抵触，但他可以坚持相对的心理均衡，而且能在询问关系以外来处理他的心理矛盾和抵触，不至于由于团体的成绩搅扰询问职业。一个合格的心理询问师该当是一个愉快的、酷爱生活、有良好顺应才能的人。那些心情不固定的人，常常处于心理抵触形态而不能自我均衡的人，是不能胜任心理询问职业的。 2.乐于助人只要乐于助人的人才干在询问关系中给咨客以暖和，才干发明一个平安、自在的氛围，才干承受咨客各种正性和负性的心情，才干进人咨客的内心世界。"乐于助人"这个要求说起来容易，但并非任何人都具有这种质量。一个外科医生虽然他手术方法很拙劣，可以治好病人的外科疾病。但他不一定在心理上乐于协助他的病人。那些只关怀本人的事情的人，那些性情孤僻、寡言少语、缺乏热情的人，是难以胜任心理询问职业的。 3.责任心强能耐性地倾听咨客的叙说，精神集中不专心。使咨客感到对他们的困难表示关怀。能诚实坦白地和咨客谈心，使他们情愿暴露内心的隐私和机密，值得他们信任。那些职业马虎，不能专心致志的人，那些办事迁延、不担任任、又不能和咨客谈心的人，是做不好意理询问职业的。 以上这些人格要求是在先天素质基础上和环境的临时影响下构成的，是相对固定的心理特点，不是仅靠学习理论知识可以拿到的。因而，从事心理询问职业的人，要想很好地胜任这项职业，应思索本人的人格要求。 心理询问师考试名师辅导押题密训，轻松获取心理询问师资格认证！