我是学使用经济学的，如今在办公室从事文员职业，想考经济师，选人力资源好，还是工商管理好

我也是学的使用经济学的，我是计划报名考试人力资源的，论出路经济师有开展空间，出路比较好，但是比较难，工商管理应个提升才能学习吧经济师报名考试专业要与职业性质契合，可以开具相关职业证明

不限学历专业也能考高级职称

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人力资源、高级文秘、驾照、会计证。 根本上做文员有这四证，到30左右怎么样也能混个办公室主任或人力资源经理了。 当然多少要会做事，不是全看证件的。

首先大专以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业，一年以上职业经历，当前可以提升到行政助理、行政专员，假如你的公司人事部和行政部是和在一同的，那么你可以考人力资源管理证书，十分有用。普通行政这行主要还是看职业经历，文员普通待2年就会上升到专员或助理，普通25岁以上，3年以下行政管理经历才可提升主管，总之要看你所在的公司规模了。

你的人力资源管理师曾经考了二级，那你的人力资源管理方面知识曾经很扎实了。我是从二级人力资源管理师已考到了一级人力资源管理师，二级对人力资源基础门槛更多一些，不像一级人力资源管理师门槛实践操作或处置成绩的才能多。再温习中级经济师的人力资源对你来讲没多大难度，而且你当前的开展方向是从事公务员或许是人力资源方向的职业。工商管理专业对你在当前开展方向上没有人力资源专业对你的协助大。我2019年已考过中级经济师人力资源专业，多将精神放书本上，多做习题。考过是没有成绩的！不过经济基础普通都会难一点。

另：人力资源管理师属于政府执业资格证书，关于公家或许民营单位有用些；经济师是一年一次政府每年下半年统考，关于公营或事业单位按职称评定岗位有用些。

中级经济师工商管理和人力资源这两个专业都是比较好考的,考试不是很难的,好好预备就是可以过的。

经济师职位还是比较多的，初、中级《专业知识和实务》科目均分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输（旱路、公路、铁路、民航）、人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业，其中运输分为旱路、公路、铁路、民航4个子专业。考试界

假如你是想要一次经过，对专业没什么门槛的话，建议考人力资源的。我去年趁职业空闲考的人资的中级经济师，这个专业相对其他很好考（绝大局部知识都是纯记忆，而且大多是大学的人资专业课根本内容），均匀下来我一天学个两小时，考了一百多分一次就过了。 假如你当前考公务员，这个职称根本没用途，除非是按职称设岗的事业单位聘，才有用。