一女性朋友2019年32岁，准备拿初级会计证，还有用吗？

　　女性朋友到了三十二岁，如果仍然还是做办公文员或者销售工作，的确有些危机感。试想一下，三十二岁的你人家喊你美女呢，还是喊你阿姨？

　　诸如办公文员之类的岗位留给没有工作经验的初入职场的小女生，让她们作为实习岗位还是不错的，积累了丰富的工作经验，绝对有必要更换更有价值的岗位，从事财务管理工作。

　　一个职场女性，到了一定的年龄，应该给自己定位。

　　如果有会计基础，可以通过考试，获得初级职称，让自己的职业资格提升一个级别，加强理论方面的培养，再通过实际账务处理，提高自己的专业技能。会计行业不比做销售和办公文员，它与从业者的年龄无关，而且年纪大有优势，因为经验丰富的原因很容易站稳脚跟，谋求职业发展。

　　没有会计基础，这就是零基础，怎么办呢？也不要紧，可以从头开始学习。从不懂到半懂，最后基本搞懂，花费了时间和精力，总会有回报。别人进步一大步，你可以进步一小步，也是进步。到了独当一面胜任岗位工作的时候，你也不担心裁员下岗炒鱿鱼了。

　　会计这个岗位可以做到一般，也可以做到优秀。三十出头的女性朋友如果对其它行业不熟，不管有没有基础，都可以选择学习。有了财务会计方面的专业知识，进一步去做会计工作，退一步为自己打理个人财富，都是必要的选择。

　　祝你成功。

　　过来人劝你做销售！！！！

　　今天刚听到一则小消息，之前认识的一位财务小弟准备调岗去做销售了。

　　他今年30，从上市公司到上市公司，一直在基础核算岗，工资暂时还没达到最新个税起征点。

　　他说，感觉看不到希望，想去销售上拼一拼，也许能有不一样的风景。

　　就像钱钟书在《围墙》里写的那样：里面的人想出来，外面的人想进去。

　　楼主您的朋友，如果放在10年前，她的想法也许很好。

　　我崇拜的一位姐姐，她本来是车间设备工程师，30岁左右的时候转行到财务，后来考中级考注会。现在她已经做到财务总监了。

　　可是放在今天，这位朋友换到会计后，想要发展得很好，绝不是那么容易的事。

　　1、 这个行业基础会计已经人满为患，竞争激烈，加班严重，工资不高。这是非常残酷的事实。她只有对财务数字很敏感，学习能力很强，沟通表达有优势，熟悉企业业务流程，她才可能竞争过其他像花一样的财经学院刚毕业的学生。否则，公司为什么要找一个孩子还嗷嗷待哺，班不能加，差不能出的大姐级呢。

　　2、财务这个行业有相对完整职业培训体系，和很成熟的晋升路线，这也是外人常说的：财务能做一辈子。但是，财务的知识体系专业性强且庞杂繁复，财经院校的毕业生，常常都需要摸爬打滚多年，才能熬出头。她初换到财务行业，还是自学出身，势必要付出更大的努力才可能积累出成绩。我遇到过很多老会计，有些甚至是40多岁了，也还在出纳岗位上煎熬着，很难说职业发展的前景。怎样避免她不变成那样呢？“财务不愁找工作”，“会计越老越吃商”的论调早就过期了，真的，一定要相信我。

　　以上，可能有些过于悲观。虽然有被平均的嫌疑，但财务人员的整体工资水平在各行业中还算靠前。

　　不过，考虑到您朋友的现状，真不建议她多少有点盲目地进入一个更陌生的领域，这从职业规划来说，是很得不偿失的。

　　我倒建议她可以从本职入手，做一些专项的能力提升。比如写作能力，很多公司常常会需要征集一些短文，或者是内部宣传资料上的文稿，甚至是一些领导需要的演讲稿，或者在措辞上有特别要求的邮件。如果在写作能力方面有优势，那很容易得到认可。类似的还有很多，比如PPT能力，excel能力，这些都是花相对较少的时间就可以立竿见影的，比跨行业到财务要容易。

　　我就是三十二考的初级职称。当初不屑考初级，后面考中级热身用，有必要的，循序渐进吧，现在中级审计职称也考了，税务师快收尾了，注会进行时，想学什么时候都不晚，我37。

　　 我2019年32岁考的初级证，中级也过了2科，19年1科中级 2科注会。不知为了拿证，主要是想培养自己学习的兴趣，给孩子做个榜样。

　　 也有的同学是0基础去考试，考下来初级没有工作经验，不能学以致用。所以如果想要从事这个职业，还是应该去学习一下实操，这样找工作也容易上手一些！