中级经济师现场审核用毕业证复印件可以吗？我的毕业证原件被单位拿去

首先，管理较为正规的用人单位肯定要核实你的毕业证原件，一般要留下复印件以备今后查阅，必要的话肯定会在网上查阅毕业证件的真伪。提问者的口吻有点问题，毕业证是不是假的？

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一、 考生持所打印的《卫生专业技术资格考试报名申请表》，按照所在考点的具体要求，进行现场报名及资格审核。

二、 申报表盖章：考生应携带申报表至所在单位或档案存放单位审查盖章。提交书面报名材料（如身份证、毕业证书原件及复印件等），并确认个人报名信息签字，交费。

三、初级药师现场审核确认所需证件及有关材料：（以当地报名通知为准）

1、《卫生专业技术资格考试报名申请表》一份（A4规格）；

2、本人有效身份证明及复印件；

3、毕业证书和学位证书原件；

4、专业技术职务任职资格证书、聘书原件或聘用证明原件；

5、相关准入资格证书原件；

6、工作岗位变动的报考人员须提交转入现岗位的有关证明；

7、已参加卫生专业技术资格考试者，须提交以往考试成绩单或准考证原件、复印件。

注意事项：考生在确认单上签字后，不得再对报名信息进行修改。凡未按期到所选考点或其下设报名点进行现场确认并缴费者，视为自动放弃本次考试。

您好：执业药师开始考试现场审核材料根据各地政策不一样，需要的材料也不一样。一般来说执业药师考试都需要如下材料：

（1）《报名表》原件；

（2）有效居民身份证原件及复印件（注明“此复印件仅限用于执业药师考试报名使用”），台湾居民须提交《台湾居民来往大陆通行证》原件及复印件；

（3）学历证书原件及复印件，学位证书原件及复印件；

（4）符合免试条件的报考人员还须持高级专业技术职务证书原件及复印件。

各级人事考试机构不受理他人代办现场资格审核事宜。

现场人工审核需要材料如下：

1、经单位加盖公章的《考试报名条件复审表》一份;

2、考生有效的身份证、毕业证书原件;

3、参加免考2科的考生，还需按照2018年度执业药师资格考试考务工作通知的要求，提供免考条件中指定的证明材料原件;

4、由单位为员工集中办理资格复审的，需出示单位介绍信，上述办理复审所需资料除考生本人身份证可用复印件外，其余复审资料要求不变;

5、考生委托他人办理资格复审的，需出示被委托人身份证原件和委托书，其余复审资料要求不变。

现场人工审核需要材料如下：

1、经单位加盖公章的《考试报名条件复审表》一份；

2、考生有效的身份证、毕业证书原件；

3、参加免考2科的考生，还需按照2018年度执业药师资格考试考务工作通知的要求，提供免考条件中指定的证明材料原件；

4、由单位为员工集中办理资格复审的，需出示单位介绍信，上述办理复审所需资料除考生本人身份证可用复印件外，其余复审资料要求不变；

5、考生委托他人办理资格复审的，需出示被委托人身份证原件和委托书，其余复审资料要求不变。

执业药师（Licensed Pharmacist）是指经全国统一考试合格，取得《中华人民共和国执业药师职业资格证书》并经注册，在药品生产、经营、使用和其他需要提供药学服务的单位中执业的药学技术人员。一般为用户找回资料和密码，对于丢失或者忘记找回密码而忘记其他途径的用户来说，很有效果，但是审核的时间较长。材料是人类用于制造物品、器件、构件、机器或其他产品的那些物质。

各地审核的具体材料都会有所不同，主要是对学历证书、工作证明等进行审核，2019年部分地区实行考前承诺制，联网审核相关材料，有些考生甚至都不需要进行现场审核了。

现场人工审核需要材料如下：

1、经单位加盖公章的《考试报名条件复审表》一份;

2、考生有效的身份证、毕业证书原件;

3、参加免考2科的考生，还需按照2018年度执业药师资格考试考务工作通知的要求，提供免考条件中指定的证明材料原件;

4、由单位为员工集中办理资格复审的，需出示单位介绍信，上述办理复审所需资料除考生本人身份证可用复印件外，其余复审资料要求不变;

5、考生委托他人办理资格复审的，需出示被委托人身份证原件和委托书，其余复审资料要求不变。

执业药师考试人员现场审核需要持毕业证、职称证、身份证（原件）、从事专业工作年限证明、近期一寸彩色照片二张。报考执业药师人员的资格条件由人事考试部门负责审核并存档备查。

一般为用户找回资料和密码，对于丢失或者忘记找回密码而忘记其他途径的用户来说，很有效果，但是审核的时间较长。材料是人类用于制造物品、器件、构件、机器或其他产品的那些物质。

现场审核的时候是要用原件及复印的哦，具体的需要看当地的报考通知。

入职签合同的时候，需要提供毕业证原件。 因为单位要审核求职者在登记信息中所填毕业院校和学历的真假。虽然现在也有毕业证原件造假的行为，但是毕业证复印件的真假上是很难分辨的。但近几年毕业证上网联网后，造假行为已经大为减少。单位在入职时一般都大致看一下真假后就还给了求职者，不会扣住不给的。　 拓展资料： 1、毕业证书是毕业生所取得的一种学历凭证。它表明持证者在某一级学校系统地学习过一定的科学文化知识，是选拔干部和评定职务的重要依据。因此毕业生应妥善保管毕业证书。 2、注意事项 合同上写明试用期和转正时间，以及合同年限。如果是正规公司的话合同应该都是法务审好的固定合同，主要看看岗位职责、工作地点和工资就行，确认一下五险一金的缴纳基数，试用期工资不能少于转正后的80%。

照片、毕业证的危险不大，需要担心的是身份证复印件。 很多公司是在面试时看原件，入职时才要复印件。 理论上，写上“仅供面试使用”没问题，但毕竟HR要别扭一下，无趣。 我见过的，在复印件上直接写“应聘XX（公司名字）”，好一点。 仅供参考。

毕业证原件肯定是带着的。其他证件也都得是原件和复印件一起带过去。