自学考试劳动与社会保证专业都考什么

劳动与社会保证 专业考人力资源管理师、会计证、计算机等级证书、证券经纪人、劳动和社会保证 资格证、报关员等等。

专业称号 ： 2020232 劳动和社会保证 (本科段)主考学校： 苏州大学劳动与社会保证 专业课程设置（05版）劳动和社会保证 专业课程设置(08版）序号课程代号课程称号 学分序号课程代号课程称号 学分100004毛泽东思想概论2103709马克思主义基本原理概论4200005马克思主义政治经济学原理3203708中国近古代 史纲要2300015英语(二)14300015英语（二）◆14400051管理系统中计算机使用 (含实际操作 )3+1400051管理系统中计算机使用 （含实际操作 ）3+1503322劳动和社会保证 法8503322劳动和社会保证 法◆8603323劳动经济学8603323劳动经济学8700147人力资源管理(一)6700147人力资源管理（一）◆6803325劳动关系学8803325劳动关系学8903326社会保证 国际比较8903326社会保证 国际比较81003327社会保险基金管理与监视 81003327社会保险基金管理与监视 ◆8　03328公共管理不考英语者的换考课程8　03328公共管理不考英语者的换考课程800034社会学概论600034社会学概论6　03315劳动关系加考课程603316养老保险603317失业保险61106999毕业论文（不计学分）1106999毕业论文（不计学分）学分算计 不少于69学分学分算计 不少于73学分阐明 ： 1、 关于公共政治课的调整及替代关系请参照《专业考试计划简编编写阐明 》（08版）第11条。 2、有关毕业论文指点 与辩论 、学士学位请求 等事宜，请阅读 。

个人觉得 ,楼主这个专业考公务员 最适宜 ,然后再上个在职研究生,仕途无忧虑啊. 楼主参考以下材料 : 劳动和社会保证 专业工作 方向 从调检查 ，劳动和社会保证 行政部门，从原先的劳动行政部门扩展而成，懂劳动的多，但懂社会保证 的少；民政部门施行 社会救援 和社会优抚等社会保证 项目，急需专业人员承担相应的基础职业 ；而大中型企事业单位更是十分 需要新的劳动人事管理或人力资源管理方面的人才。 而在国外，劳动和社会保证 方面的专业人才更是社会不可缺少的。比利时政府中60％的公务员在搞劳动和社会保证 ，而全国最繁忙 的也是劳动和社会保证 方面的律师。 职业学院是要依托传统职业院校的优势，培育 既懂管理，又懂法律的复合型人才。在课程设置上除了确保专业课程教学时间和质量外，还为学生树立 了法律辅修制度和参与 自学考试辅导机制，并在局部 必修课和恣意 选修课中，开设很多 相关的法律类选修课，如民法、民事诉讼法、行政法、经济法、商法、公司法、合同法等，为学生学习法律发明 要求 。 工作 方向：各级政府行政部门、政策研究部门、大中型企事业单位和社会集团 、社会服务部门、劳动仲裁机构、司法部门、人力资源管理部门、律师事务所等。206

假如 从事劳动和社会保证 部门、企业相关部门及其中介机构的相关职业 ，需要考劳动社会保证 岗位资格证。

你好 自考专业课程设置可以网上直接搜索查询，也可以到省教育考试院自考下查询专业设置、报名报名考试 、考试流程。147

　　考研科目：外语、政治管理学综合。

　　在社会保证 学、社会学、心理学、劳动经济学、社会统计学、社会保险学、人力资源管理、劳动与社会保证 法、社会政策理论、公共管理、西方经济学等科目中选择两科。

　　考研科目各个学校不一样，你确定好学校之后可到各个学校研究生院网站查询。

　　劳动与社会保证 专业人才是我国片面 树立 和开展 社会保证 事业的急需人才，具有持久 固定 的工作 潜力。

　　毕业生可以进入国家各级劳动与社会保证 部门、人事管理部门、政策研究部门、企业与事业单位的人力资源管理部门、保险公司等从事劳动与社会保证 方面的政策制定与组织管理职业 ，也可以进入相关科研机构和高等院校从事研究和教学职业 ,或许 进入法院、劳动仲裁机关等部门从事劳动与社会保证 方面的实务职业 。

　　工作 前景非常 宽广 。毕业生可以参与 社会保证 学、劳动经济学、社会学、公共事业管理、行政管理、法律等相关专业的硕士研究生招收学生 考试。

　　 扩展材料 ：

　　劳动与社会保证 专业考研必备技术 ：

　　1．掌握管理学、经济学的基本理论和办法 ；

　　2．掌握古代 管理和计算机使用 技术 ；

　　3．理解 中外劳动与社会保证 范畴 的理论与实际操作 进展；

　　4．熟习 党和国家有关的方针政策和法规；

　　5．掌握中外经济学文献检索、材料 查询的基本办法 ，具有一定的经济研究和实践 职业 才能 。

　　 参考材料 ：

　　1.劳动与社会保证 专业考研方向：工商管理

　　专业引见

　　工商管理是管理学大类中与古代 企业结合最严密 的一个一级学科。会计学专业处理 公司财务难题 ，技术经济与管理专业解释新迷信 技术在经济增长中的角色难题 ，企业管理专业处理 企业的组织构成难题 ，古代 公司管理的三大局部 ，全都包括 在工商管理这个一级学科内。

　　专业门槛

　　由于上述这些专业都需要运用数学的剖析 手段来进行研究，因而 工商管理要考察 数学(三)的内容，技术经济与管理以及企业管理中的企业组织学、企业决策学等专业方向对数学的门槛 更高，需要考生做好预备 。文科生报名考试 这些对数学门槛 较高的专业时，一定要掌握 住时代开展 的方向，在时政方面做足文章，擅长 联络 实际操作 ，对热点经济难题 进行理智 剖析 ，才能赢得 导师的喜爱 。

　　工商管理硕士MBA另外招考，门槛 考生有3~5年的职业 经历 ，通常 不接纳 应届毕业生。

　　专业限制

　　工商管理对考生的本科专业没有太大的限制，本迷信 经济、管理的学生能考，学计算机、电子的也可以跨学科报名考试 ，文科类的经过一系列的数学强化训练当前 也可以报名考试 。

　　2.劳动与社会保证 专业考研方向：社会保证

　　专业引见

　　社会保证 专业是公共管理一级学科门类下的一个二级学科。此学科是一门新兴学科，也是一门穿插 学科，研究范围触及 到经济学、管理学、社会学、人口学等知识。

　　培育 目标

　　此专业门槛 学生纯熟 掌握劳动和社会保证 基本理论、基本政策和基本制度，具有 担当国家公务员、行政事业单位、企事业单位的行政管理人员的才能 。具有较强的文献综述才能 和较强的社会实际操作 才能 ，会运用 相关统计软件，有较强的定量剖析 才能 。

　　工作 前景：

　　社会保证 专业是一个专业性、实际操作 性、使用 性较强的学科，随着我国社会保证 体系的日益完善，各级政府、企事业单位对此方面的专业人才需求也日益添加 。社会保证 职业 触及 的内容比较繁琐，细致，所以性情 踏实，有耐性、细心的考生更合适 从事此方面的职业 。

　　工作 方向：

　　相关部门公务员，社会保险经办机构，医疗保险经办机构，劳动工作 才能 建立 中心，企业人力资源部门，相关政策研究部门。另外，还可以留校任教教授相关专业的课程。

　　相关证书：

　　社会保证 专业如今 可以考劳动关系协调员证书、助理人力资源管理师、劳动和社会保证 岗位资格证书等。

　　3.劳动与社会保证 专业考研方向：社会职业

　　专业引见

　　社会职业 专业是社会学专业的一个使用 专业。社会职业 是政府主导社会力气 普遍 参与的，以哲学、社会学、心理学、医学等为学科基础，以助人自助为核心理念，以个案职业 、小组职业 、社区职业 为直接职业 办法 为案主（client）提供专业服务，协助 案主处理 在与环境互动进程 中所发生 的各种难题 ，协助 案主重塑自信，走向社会正轨。

　　培育 目标

　　本专业培育 具有基本的社会职业 理论和知识，较纯熟 的社会调查研究技术 和社会职业 才能 ，能在民政、劳动、社会保证 和卫生部门，及工会、青年、妇女等社会组织及其他社会福利、服务和公益集团 等机构从事社会保证 、社会政策研究、社会行政管理、社区开展 与管理、社会服务、评价 与操作等职业 的高级专门人才。

　　职业现状

　　社会职业 人员，相当于政府的雇员，这一新兴专业作为一门职业受到社会的“冷淡”，每年能被民政部录取成为专业社工的本专业学生不过百分之一二，甚至有的学校该专业的毕业生专业对口率为零。社会职业 专业工作 率低和公务员考试的暴躁 从另外一个正面 证明，要完成 “大市场、小政府”，我们还有很远的路要走。

　　4. 劳动与社会保证 专业考研方向：公共管理

　　专业引见

　　随着上个世纪九十年代末公共管理作为一门独立的学科在中国呈现 ，他渐渐的走进了更多人的视野，从默默无闻到如今 的抢手 专业，短短十几年时间它完成了破茧成蝶的蜕变。目前人们越来越看重公共事务管理的重要性，并且越来越迫切的需要专业的迷信 的人才来进行管理，这给公共管理专业毕业的优秀毕业生发明 了宽广 的职业舞台。

　　工作 方向

　　MPA学位取得 者主要是在公共组织或公共部门从事公共服务职业 ，也可在公家 部门(公司、企业)的行政部门工作 等等。

　　研究方向

　　01行政管理

　　02社会保证

　　03公共信息管理

　　 扩展材料 ：

　　开设社会保证 专业研究生的院校也比较多，其中武汉大学的实力最强，中国人民大学，中南财经政法大学也不错。

　　中国人民大学劳动人事学院和公共管理学院都有社会保证 专业的研究生，著名的教师 有郑功成，李珍，董克用，孙光德等；武汉大学有个社会保证 研究所，邓大松任所长；中南财经政法大学的社会保证 研究所由赵曼任所长，同时她也是教育部人文社科研究基地（武汉大学社会保证 研究中心）学术委员会主任和专职研究人员。

　　其他开设的还有中国劳动关系学院，上海工程技术大学，东北大学，东北财经大学，四川大学，江西财经大学，江西农业大学，重庆大学，复旦大学，华东理工大学，南京大学，上海交通大学，华东师范大学，广东财经大学，上海财经大学，山东财经大学，东南大学，厦门大学，中山大学，浙江大学，山西财经大学，华中科技大学，天津财经大学，郑州大学，北京师范大学，云南财经大学，西南财经大学，西安交通大学，陕西师范大学，西北大学，安徽大学，安徽师范大学，安徽财经大学，南京师范大学，山东大学，河南大学，福建师范大学，河北大学等。

　　 参考材料 ：