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MBA提前面试:自我管理
MBA面试成功的基础,很大程度上取决于个人对自己的定位,以及在此定位基础上设计的整体策略是否成功。所谓自我定位,就是通过精心设计,强化个人特征中的某些方面,使考生能在面试官心目中产生个性清晰鲜明、符合优秀MBA特征的形象。在MBA面试中,有关个人定位的问题是基本问题,也是经常会考到的问题。要想能够回答别人,必须先回答自己。以下几个问题可供自我思考用。 ...
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北大光华MBA面试的领导力考察角度
为培养未来的商业领袖和企业高级管理人才,国内知名商学院对MBA面试申请人的领导力有较高的要求,也是面试考核的一个重点。从北京大学光华管理学院的面试考察标准来看,领导力包括以下六个方面的能力。 学习力 该方面的能力构成的是领导人超速的成长能力。需要注意的是,该方面的能力不仅包括学习管理知识的能力,还包括学习其他企业先进经验,及时总结企业发展中的成功经验...
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北大MBA面试考核的主要方面和相关策略
在北大MBA面试中,考官具体从哪些方面对面试考生进行考察。从面试考生的角度,针对不同的考察角度,应当如何进行准备,在面试中应当体现哪些方面的优势和个人素质,应当注意哪些问题?下面,我们就针对这些内容,为考生进行系统的梳理和讲解。一、以往的职业经历和管理经验 正在北大光华管理学院的MBA提前面试中,面试考官通常首先要考察申请人的职业背景,尤其是目前的企业...
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