酒店招聘有哪些职位

　　酒店招聘岗位主要有总经理、客房服务人员以及财务会计、还有厨师以及公关人员等职位。酒店招聘有哪些职位?这些不同的职业在招聘时又有着各自不同的要求，每一个岗位具体的招聘要求如下：

　　1、总经理：必须要具有大专及以上的学历，并且掌握酒店经营管理以及政治经济学，还有行为科学等相关知识。并且还要有较强的分析以及判断能力，并且还可以很好的处理人际关系。

　　2、客房服务人员：必须要身体健康，不患有任何的传染性疾病，没有违法犯罪行为，并且还要有良好热情的服务态度。

　　3、财务会计：具备相应的工作经验，并且熟悉且了解财务会计工作流程，具备专业知识。

　　4、厨师：具有相关厨师经验，可以根据市场需求研发创新菜单，推出新的菜品，并且身体健康，不患有传染性疾病。

　　5、公关人员：具备一定的知识素养，具备相应的专业能力，并且形象良好，热爱且乐于从事公关工作。

　　不同的酒店在不同的时期招聘的工作岗位不同，各个岗位又有不同的招聘需求。所以，想要应聘相应的岗位之前，首先要明确自己是否符合要求。只有符合要求才可以应聘成功。