一级建造师还能挂靠吗

一级建造师不可以挂靠的。 建筑行业为了满足建筑企业施工资质中对于建造师数量的要求，一些建筑企业寻找一些建造师注册到该公司，而不用直接到该公司上班的行为，这就叫建造师挂靠。首先应该明确的是，建造师挂靠行为是违法行为。为规范注册建造师执业行为，加强注册建造师监督管理，根据《注册建造师管理规定》(建设部令第153号)，建设部组织起草并印发了《注册建造师执业管理办法》(试行);其中《第二十二条》所列“注册建造师不得有下列行为”中包含的“(七)以他人名义或允许他人以自己的名义从事执业活动”、“(十二)伪造、涂改、倒卖、出租、出借或以其他形式非法转让资格证书、注册证书和执业印章”两条款，明确定义建造师挂靠行为属于法规禁止行为。

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2016年一级建造师证不允许挂靠。 1、建造师从15年开始改革，改革前，建造师的考试、注册和继续教育都是由住建部组织的，改革 后，建造师的考试、注册和继续教育将下放到建筑业协会。 2、改革前，企业的资质是对一、二级的建造师的数量有要求的，所以企业因为资质的需要，挂靠一部分建造师；改革后，企业的资质对建造师数量没有要求，企业也不需要建造师挂靠了，但是，建造师可以挂靠项目，并加大了建造师在项目上的责任。

现在各大网络上都会有“今年一级建造师不能挂靠了？”等等模棱两可的文章，还有自从“四库一平台”出布以后，也是引起了行业内很多认识的猜疑揣摩，那么下面就讲解一下2017年建造师还能挂靠？ 一、建设部四库一平台能堵死挂靠吗？ 答：当然不能，我特意花时间试用琢磨过这个平台，目前这个平台通过个人名字或身份证信息查询，能查到每个人都有几个执业资格证，每个证书的注册单位有分别是什么名称，如果你有多个证，而且又不完全是注册在同一家公司，那你就会被锁定，目前这个平台的最大功能也就局限于此。也就是说，如果你只有一个建造师在注册挂靠，那这个平台是识别不出来的。 二、全国社保联网后能堵死挂靠吗？ 答：当然也不能，社保联网后，能有一定的作用，对于那些在职的企业在买社保、挂靠的企业也在买社保的，社保联网后可以立马判定你挂靠。但现实是很多人会让在职的公司不要给自己交社保，只让挂靠的单位交社保，那再怎么联网怎么查他在全国也只有一份在交的社保，根本无法识别为挂靠。 三、怎么做会真的堵死挂靠？ 答：在我看来，挂靠永远无法真正被堵死，除非国家规定对每个项目经理的上岗履职进行瞳孔识别式的考勤管理，这会堵死九成以上的挂靠，但是上有政策下有对策，企业可以让挂证的在项目上干别的岗位，而同时做一个打考勤的项目经理，而实际上发号施令的确实一个没有证的项目经理。

目前新政策还没有落实，预计2017年会落实。如果落实了，也只是说一级建造师不能挂资质了，但是可以挂项目（项目如出事故，建造师要担责）。 但对于大部分挂证的人来说都是挂资质的，一旦不能挂资质了，对于大部分人来说就不能挂靠了。

2018年一级建造师挂靠前景： 　1、建造师“挂资质”将更加困难 根据建筑业企业资质标准，企业需要申请资质，需要满足相应注册建造师等人员指标的要求，从而形成建造师证书挂靠企业的市场，现在住建部在资质标准中取消注册建造师的要求仅保留最低资质要求，单纯的挂资质将会越来越难，将来因资质而产生的个人挂证市场将逐渐消失。 2、建造师“挂项目”或将依然盛行 就项目挂证是否依然盛行的问题，目前存在两种争议，一种认为“虽然项目挂证风险大，但挂证将依然盛行”，另一种认为“因项目挂证风险大，挂证全面消失”。 根据中华人民共和国建设部令第153号《注册建造师管理规定》的“第三条”明确提出：未取得注册证书和执业印章的，不得担任大中型建设工程项目的施工单位项目负责人，不得以注册建造师的名义从事相关活动。 在住建部最新的《注册建造师管理规定》(修订征求意见稿)中提出：未取得注册证书的，不得担任建设工程项目的施工单位项目负责人，不得以注册建造师的名义从事相关活动。也就说：“没有注册建造师证书，就不能担任项目经理”。 虽然资质申请中取消了注册建造师的指标要求，但工程项目不仅不会取消，而且还会进一步加强。目前市场中还是存在“有证书没经验，有经验但考不出证书”的客观情况。市场中依然还是有着这样的矛盾，证书依然有市场，所以在一定程度上项目挂证还将存在。 　3、个人挂证价格走势 挂项目风险大，一旦项目发生质量安全事故，项目经理难逃其责，或将面临牢狱之灾，故此“挂企业”价格一直比“挂项目”价格低，目前仅仅“挂企业”挂不了，要“挂”的话就得“挂项目”，若“挂项目”，费用还是应该高于原先仅“挂企业”的价格。同时，原先“挂企业”不“挂项目”的部分证书会流动到“挂项目”行列，市场中“挂项目”的证书增多，“挂项目”的价格必然会一定程度地降低。 市场需求是推动建造师市场发展的真正推手，一级建造师市场需求旺盛，再加上国家大力支持建筑业发展和改革，投资建设基建、铁路、水利等众多重大项目，为一级建造师提供了许多机遇和挑战，未来一级建造师证书前景会越来越好!只有早点考出证书，才能尽快抓住机会，升职加薪，实现自己的价值和梦想!

行业人士分析：2018年一级建造师兼职将会更有前途。 2017年一级建造师兼职价格表（仅供参考）： 一级建造师（建筑工程）：1.5-2.3万/年，一级建造师（市政公用）：3-4万/年； 一级建造师（水利水电）：3.8-5万/年，一级建造师（机电工程）：2-2.8万/年； 一级建造师（公路工程）：2.9-3.7万/年，一级建造师（铁路工程）：3.7-5.1万/年； 一级建造师（矿业工程）：3.4-4.5万/年，一级建造师（民航机场）：9.5-13万/年； 一级建造师（通信与广电）：4.5-6万/年，一级建造师（港口与航道）：4.6-6.2万/年； 帮考网回答，希望可以帮到你！

目前建造师还是很有市场的，建造师证书可以挂靠，但要注意几点问题：一建证书挂靠必知的4个关键点1、关于一级建造师挂靠价格合理化问题《注册建造师管理规定》已于2006年12月11日经建设部第112次常务会议讨论通过，现予发布，自2007年3月1日起施行。(建设部令第153号)，具体内容查看有关文件。规定的第七条这样说：取得一级建造师资格证书并受聘于一个建设工程勘察、设计、施工、监理、招标代理、造价咨询等单位，这就说明不一定在施工部门注册，不想承担风险的，可以找非施工和监理单位注册，这样既能增加收入，又不用承担施工出现问题而带来的风险，这里有一点要明确的，是注册不是挂靠，后面有关和注册单位的合同还会说到，注册到一个单位是合法，挂靠是非法的。2、关于一级建造师的供求问题目前对于一级建造师除了特级企业要求50名外，其他等级企业新的资质要求还没出来，一级企业那是一定需要的，按照目前已经通过的一级建造师数量和一级以上施工企业所需要的数量是供大于求，但是，因为规定只能注册在一个单位，所以有相当一部份建造师因为其他执业资格已经注册了，这样一来就变成求大于供了。还有，因为已经通过的一部分一级建造师是在二级或以下施工企业工作的，所以供应给一级企业以上的施工单位的数量又少了。另外，根据新的工程管理法，2008年起，所有的大型以上工程必须由一级建造师担任项目经理，按照工程的分类，除了绿化外，其他工程总承包一般3000万以上为大型工程，见关于印发《注册建造师执业工程规模标准》(试行)的通知，里面有具体的分类。二级企业注册资金最少为2000万，可以承包的工程是注册资金的5倍，也就是说二级企业也能承包3000万以上的工程，要承包3000万以上的工程必须要用一级建造师，所以二级企业也一定需要一部分一级建造师，从现状看，二级企业占的比例也不少。上面只是从资质管理方面来测算一级建造师的数量，还没加上全国建筑行业在建或准备建的工程项目数量和一级建造师的数量进行分析，按有关文章的统计，工程项目所需要的一级建造师远比目前已经通过的一级建造师要多很多，因为这个原因，所以才会出现有临时建造师的产生，显而易见，近几年一级建造师是供不应求。3、关于一级建造师的待遇问题风险和利润是对兄弟，在经济问题上是永远都存在的，其他方面不说，这只说一级建造师的问题，我们要转变观念，要把传统的观念转变为现代的观念，无论是挂靠，借用都是不合法的，受不到法律的保证，所以我们要改变观念，既然政策容许我们注册到一个单位，那我们就从注册方面着手。因为《规定》里面不单只容许一级建造师担任施工项目经理，还可以担任其他职务，具体见《规定》二十一条：注册建造师可以从事建设工程项目总承包管理或施工管理，建设工程项目管理服务，建设工程技术经济咨询，以及法律、行政法规和国务院建设主管部门规定的其他业务。从风险角度，担任施工项目负责人比较大，因为目前工程质量是终身制，所以聘请为施工项目负责人待遇也比较高，其他管理服务或者咨询服务的待遇就相对低些，待遇都是根据市场供求以及所应聘的城市而变化的。如果不想承担太大的风险，那就找一个单位注册后只担任顾问或者咨询的职务，特别适合那些不用固定上班时间的朋友，如果想高待遇，那就找一个可以担任施工项目负责人的单位，如果是全职的，那工程质量自己心中有数，不是全职的，这里还是给个忠告，注册证书和执业章一定得自己拿着，特别是执业章，不要为了万把块钱连一辈子都卖了。根据初步的调查，一级城市，比较发达的城市，担任顾问咨询职务的，一年大约1.5万～2万左右，兼职的，一年大约2万～10万，具体看担任工程项目的规模和在现场的时间，全职的，一年10万以上。二级城市相对低些，不同的地方待遇也不同。4、关于和注册单位签订的合同问题网上有些流行的样板，不太妥，很多条款是不合法的，无效的，合同不是双方签订了就能生效，内容如果违反了有关法规法律，就算签订了也是属于无效合同或者属于无效条款。所以在签订合同时，要仔细考虑，特别要把《规定》看透，挂靠一词不要用，更不要写出挂靠合同或挂靠协议，无论注册到哪个单位，有没有做实际工作，都为他们生产了效益，很多人把注册到一个公司不去参加施工项目管理拿待遇就是挂靠，其实是错误的。第一，注册到他们那里，为他们增加了实力，可使用的资源，哪怕是一年去公司一次，只说一句话，只做顾问或者咨询，也是提供了技术。第二，注册的初期不参加施工项目管理，不等于以后也不参加，工作都是变化的，也许那天变成全职施工管理人员。对于不想到公司全职工作的，可考虑签订不定时工作制，这样机动性比较大，最好还要细化，空余时间比较少的，或者有自己工作的，可聘用只做顾问或者咨询职务，空余时间比较多的，又不能全职的，可考虑兼职，待遇除了基本待遇外，可以按管理项目的大小或出差次数另增加旅差费或者其他补贴，也可按到现场的天数计算补贴。